-
Anställningsförhållandet : inledning till den...
Häftad bok. Iustus. 2 uppl. 2009. 335 sidor.
Mycket gott skick.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789176787175
- Titel
- Anställningsförhållandet : inledning till den individuella arbetsrätten
- Författare
- Kent Källström - Jonas Malmberg
- Förlag
- Iustus
- Utgivningsår
- 2009
- Omfång
- 335 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Anställningsförhållandet syftar till att ge en sammanhängande framställning över den individuella arbetsrätten, dvs. reglerna om förhållandet mellan arbetsgivaren och enskilda arbetstagare. Anställningen är ett dynamiskt rättsförhållande och den rättsliga regleringens uppgift är att hantera de intressekonflikter som fortlöpande uppkommer. Detta förutsätter att parterna beaktar varandras intressen och visar varandra respekt. Förutsättningarna för den individuella arbetsrätten har under de senaste decennierna väsentligt förändrats. Det konventionella industriarbetet har kraftigt minskat. Istället har andelen tjänsteproduktion ökat. Också metoderna för företagsledning och arbetsorganisation är andra idag än tidigare. Genom medlemskapet i EU och inkorporeringen av Europakonventionen har svensk arbetsrätt tillförts en internationell dimension som tidigare i stort sett saknats. Dessa förändringar som kan sammanfattas under rubrikerna tjänstesamhällets framväxt och internationalisering gör sig starkt gällande i nyare lagstiftning, rättspraxis och kollektivavtal. En ambition med boken är att integrera dessa nya element i framställningen. Anställningsförhållandets innehåll påverkas av en lång rad olika normkällor, som internationella rättsakter, allmänna läror, lagar, kollektivavtal, rättspraxis och personliga avtal mellan arbetsgivare och arbetstagare. Boken syftar till att belysa samspelet mellan dessa och klargöra de argument och bedömningsgrunder som skall, bör eller får beaktas vid lösningen av rättsliga tvister mellan arbetsgivare och arbetstagare. Boken kan användas såväl vid kvalificerad akademisk undervisning som i det praktiska rättslivet.
Iustus 2 9789176787175 -
Anställningsförhållandet : inledning till den...
Häftad bok. Iustus. 2 uppl. 2009. 335 sidor.
ISBN 9176787175!
Hyggligt skick. Nött pärm, gulpennemarkeringar och understrykningar.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
Iustus 2 9176787175! -
Anställningsförhållandet : inledning till den...
Häftad bok. Iustus. 2 uppl. 2009. 335 sidor.
Gott skick. Understrykningar i blyerts.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789176787175
- Titel
- Anställningsförhållandet : inledning till den individuella arbetsrätten
- Författare
- Kent Källström - Jonas Malmberg
- Förlag
- Iustus
- Utgivningsår
- 2009
- Omfång
- 335 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Anställningsförhållandet syftar till att ge en sammanhängande framställning över den individuella arbetsrätten, dvs. reglerna om förhållandet mellan arbetsgivaren och enskilda arbetstagare. Anställningen är ett dynamiskt rättsförhållande och den rättsliga regleringens uppgift är att hantera de intressekonflikter som fortlöpande uppkommer. Detta förutsätter att parterna beaktar varandras intressen och visar varandra respekt. Förutsättningarna för den individuella arbetsrätten har under de senaste decennierna väsentligt förändrats. Det konventionella industriarbetet har kraftigt minskat. Istället har andelen tjänsteproduktion ökat. Också metoderna för företagsledning och arbetsorganisation är andra idag än tidigare. Genom medlemskapet i EU och inkorporeringen av Europakonventionen har svensk arbetsrätt tillförts en internationell dimension som tidigare i stort sett saknats. Dessa förändringar som kan sammanfattas under rubrikerna tjänstesamhällets framväxt och internationalisering gör sig starkt gällande i nyare lagstiftning, rättspraxis och kollektivavtal. En ambition med boken är att integrera dessa nya element i framställningen. Anställningsförhållandets innehåll påverkas av en lång rad olika normkällor, som internationella rättsakter, allmänna läror, lagar, kollektivavtal, rättspraxis och personliga avtal mellan arbetsgivare och arbetstagare. Boken syftar till att belysa samspelet mellan dessa och klargöra de argument och bedömningsgrunder som skall, bör eller får beaktas vid lösningen av rättsliga tvister mellan arbetsgivare och arbetstagare. Boken kan användas såväl vid kvalificerad akademisk undervisning som i det praktiska rättslivet.
Iustus 2 9789176787175 -
Anställningsförhållandet. Inledning till den...
Häftad bok. Iustus. 2 uppl. 2009. 335 sidor.
Gott skick. Trådhäftad. Något kantstött med mindre märke på bakre pärmen. Låneficka på bakre omslagets insida. Ej senaste upplagan.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789176787175
- Titel
- Anställningsförhållandet : inledning till den individuella arbetsrätten
- Författare
- Kent Källström - Jonas Malmberg
- Förlag
- Iustus
- Utgivningsår
- 2009
- Omfång
- 335 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Anställningsförhållandet syftar till att ge en sammanhängande framställning över den individuella arbetsrätten, dvs. reglerna om förhållandet mellan arbetsgivaren och enskilda arbetstagare. Anställningen är ett dynamiskt rättsförhållande och den rättsliga regleringens uppgift är att hantera de intressekonflikter som fortlöpande uppkommer. Detta förutsätter att parterna beaktar varandras intressen och visar varandra respekt. Förutsättningarna för den individuella arbetsrätten har under de senaste decennierna väsentligt förändrats. Det konventionella industriarbetet har kraftigt minskat. Istället har andelen tjänsteproduktion ökat. Också metoderna för företagsledning och arbetsorganisation är andra idag än tidigare. Genom medlemskapet i EU och inkorporeringen av Europakonventionen har svensk arbetsrätt tillförts en internationell dimension som tidigare i stort sett saknats. Dessa förändringar som kan sammanfattas under rubrikerna tjänstesamhällets framväxt och internationalisering gör sig starkt gällande i nyare lagstiftning, rättspraxis och kollektivavtal. En ambition med boken är att integrera dessa nya element i framställningen. Anställningsförhållandets innehåll påverkas av en lång rad olika normkällor, som internationella rättsakter, allmänna läror, lagar, kollektivavtal, rättspraxis och personliga avtal mellan arbetsgivare och arbetstagare. Boken syftar till att belysa samspelet mellan dessa och klargöra de argument och bedömningsgrunder som skall, bör eller får beaktas vid lösningen av rättsliga tvister mellan arbetsgivare och arbetstagare. Boken kan användas såväl vid kvalificerad akademisk undervisning som i det praktiska rättslivet.
Iustus 2 9789176787175 -
Anställningsförhållandet : inledning till den...
Häftad bok. Iustus. 2 uppl. 2009. 335 sidor.
Gott skick.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789176787175
- Titel
- Anställningsförhållandet : inledning till den individuella arbetsrätten
- Författare
- Kent Källström - Jonas Malmberg
- Förlag
- Iustus
- Utgivningsår
- 2009
- Omfång
- 335 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Anställningsförhållandet syftar till att ge en sammanhängande framställning över den individuella arbetsrätten, dvs. reglerna om förhållandet mellan arbetsgivaren och enskilda arbetstagare. Anställningen är ett dynamiskt rättsförhållande och den rättsliga regleringens uppgift är att hantera de intressekonflikter som fortlöpande uppkommer. Detta förutsätter att parterna beaktar varandras intressen och visar varandra respekt. Förutsättningarna för den individuella arbetsrätten har under de senaste decennierna väsentligt förändrats. Det konventionella industriarbetet har kraftigt minskat. Istället har andelen tjänsteproduktion ökat. Också metoderna för företagsledning och arbetsorganisation är andra idag än tidigare. Genom medlemskapet i EU och inkorporeringen av Europakonventionen har svensk arbetsrätt tillförts en internationell dimension som tidigare i stort sett saknats. Dessa förändringar som kan sammanfattas under rubrikerna tjänstesamhällets framväxt och internationalisering gör sig starkt gällande i nyare lagstiftning, rättspraxis och kollektivavtal. En ambition med boken är att integrera dessa nya element i framställningen. Anställningsförhållandets innehåll påverkas av en lång rad olika normkällor, som internationella rättsakter, allmänna läror, lagar, kollektivavtal, rättspraxis och personliga avtal mellan arbetsgivare och arbetstagare. Boken syftar till att belysa samspelet mellan dessa och klargöra de argument och bedömningsgrunder som skall, bör eller får beaktas vid lösningen av rättsliga tvister mellan arbetsgivare och arbetstagare. Boken kan användas såväl vid kvalificerad akademisk undervisning som i det praktiska rättslivet.
Iustus 2 9789176787175
Your country and preferred language.
Select your country Select languageDenna webbplats använder cookies för att säkerställa att du får den bästa upplevelsen.
Stäng
Välkommen till Sveriges största bokhandel
Här finns så gott som allt som givits ut på den svenska bokmarknaden under de senaste hundra åren.
- Handla mot faktura och öppet köp i 21 dagar
- Oavsett vikt och antal artiklar handlar du till enhetsfrakt från samma säljare i samma kundvagn
Anställningsförhållandet : inledning till den individuella arbetsrätten Kent Källström - Jonas Malmberg Häftad. 2009. Iustus 4 ex från 57 SEK