-
PA och OU : Personaladministration och Organi...
Inbunden bok. Natur & Kultur. 6 uppl. 1998. 576 sidor.
Nära nyskick. Inga understrykningar.
Hur ser egentligen utveckligen ut i arbetslivet? Och hur ser det ut när det gäller strategiskt personalarbete, kompetensutveckling och organisationsförändring? Det tar den här boken upp, såväl som hur flexibilitet och ledarskap int läs mer … läs merInrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789127070851
- Titel
- PA och OU : Personaladministration och Organisationsutveckling
- Författare
- Otto Granberg
- Förlag
- Natur & Kultur
- Utgivningsår
- 1998
- Omfång
- 576 sidor
- Bandtyp
- Kartonnage
- Vikt
- 1127 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Teorier, utvecklingstendenser och fakta vävs samman med erfarenheter om personalarbetets villkor. I denna sjätte, reviderade utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap, liksom på frågor om lärandet.
1990-talet är systemskiftets årtionde. Å ena sidan har vi kvar industrisamhället, med dess krav på organisation och administration. Å andra sidan finns tillväxten i högteknologi och kvalificerad tjänsteproduktion – i kunskapsföretagen. Här beskrivs och konkretiseras både den PA och OU som vi länge haft, och en tid kommer att ha kvar, och den som vi i allt större utsträckning är på väg mot.
I boken vävs teorier, utvecklingstendenser, historik, utredningar och fakta samman med personliga erfarenheter av personalarbetets villkor och av hur strategiskt personalarbete kan bedrivas. Boken rymmer en mängd konkreta exempel och lägger huvudvikten vid den aktuella utvecklingen inom arbetslivet, strategiskt personalarbete, personal- och kompetensutveckling, personaladministrativa tekniker, organisationslärans utveckling och "de nya organisationerna", t ex kunskapsorganisationerna. Genom sin bredd utgör boken en bra plattform i det konkreta förändringsarbetet.
I denna nya utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap. Likaså fördjupas resonemangen kring frågor om lärandet. Om detta finns nu ett helt kapitel.
Otto Granberg är forskare och organisationskonsult med 25 års erfarenhet som chef, bland annat som förvaltningschef vid Stockholms läns landsting. Han har doktorerat i arbetslivspedagogik med inriktning mot lärande i organisationer.
Natur & Kultur 6 9789127070851 -
PAOU : Personaladministration och Organisatio...
Inbunden bok. Natur & Kultur. 6 uppl. 1988. 576 sidor.
Nyskick. Inb kart, namnad. Kursbok, handbok och idégivare och strategiunderlag.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9127070859
- Titel
- PA och OU : Personaladministration och Organisationsutveckling
- Författare
- Otto Granberg
- Förlag
- Natur & Kultur
- Utgivningsår
- 1998
- Omfång
- 576 sidor
- Bandtyp
- Kartonnage
- Vikt
- 1127 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Teorier, utvecklingstendenser och fakta vävs samman med erfarenheter om personalarbetets villkor. I denna sjätte, reviderade utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap, liksom på frågor om lärandet.
1990-talet är systemskiftets årtionde. Å ena sidan har vi kvar industrisamhället, med dess krav på organisation och administration. Å andra sidan finns tillväxten i högteknologi och kvalificerad tjänsteproduktion – i kunskapsföretagen. Här beskrivs och konkretiseras både den PA och OU som vi länge haft, och en tid kommer att ha kvar, och den som vi i allt större utsträckning är på väg mot.
I boken vävs teorier, utvecklingstendenser, historik, utredningar och fakta samman med personliga erfarenheter av personalarbetets villkor och av hur strategiskt personalarbete kan bedrivas. Boken rymmer en mängd konkreta exempel och lägger huvudvikten vid den aktuella utvecklingen inom arbetslivet, strategiskt personalarbete, personal- och kompetensutveckling, personaladministrativa tekniker, organisationslärans utveckling och "de nya organisationerna", t ex kunskapsorganisationerna. Genom sin bredd utgör boken en bra plattform i det konkreta förändringsarbetet.
I denna nya utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap. Likaså fördjupas resonemangen kring frågor om lärandet. Om detta finns nu ett helt kapitel.
Otto Granberg är forskare och organisationskonsult med 25 års erfarenhet som chef, bland annat som förvaltningschef vid Stockholms läns landsting. Han har doktorerat i arbetslivspedagogik med inriktning mot lärande i organisationer.
Natur & Kultur 6 9127070859 -
PA och OU : Personaladministration och Organi...
Inbunden bok. Natur & Kultur. 6 uppl. 1998. 576 sidor.
Mycket gott skick. Skyddsomslag i gott skick. Gallrad inplastad biblioteksbok, något solblekt upptill
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789127070851
- Titel
- PA och OU : Personaladministration och Organisationsutveckling
- Författare
- Otto Granberg
- Förlag
- Natur & Kultur
- Utgivningsår
- 1998
- Omfång
- 576 sidor
- Bandtyp
- Kartonnage
- Vikt
- 1127 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Teorier, utvecklingstendenser och fakta vävs samman med erfarenheter om personalarbetets villkor. I denna sjätte, reviderade utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap, liksom på frågor om lärandet.
1990-talet är systemskiftets årtionde. Å ena sidan har vi kvar industrisamhället, med dess krav på organisation och administration. Å andra sidan finns tillväxten i högteknologi och kvalificerad tjänsteproduktion – i kunskapsföretagen. Här beskrivs och konkretiseras både den PA och OU som vi länge haft, och en tid kommer att ha kvar, och den som vi i allt större utsträckning är på väg mot.
I boken vävs teorier, utvecklingstendenser, historik, utredningar och fakta samman med personliga erfarenheter av personalarbetets villkor och av hur strategiskt personalarbete kan bedrivas. Boken rymmer en mängd konkreta exempel och lägger huvudvikten vid den aktuella utvecklingen inom arbetslivet, strategiskt personalarbete, personal- och kompetensutveckling, personaladministrativa tekniker, organisationslärans utveckling och "de nya organisationerna", t ex kunskapsorganisationerna. Genom sin bredd utgör boken en bra plattform i det konkreta förändringsarbetet.
I denna nya utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap. Likaså fördjupas resonemangen kring frågor om lärandet. Om detta finns nu ett helt kapitel.
Otto Granberg är forskare och organisationskonsult med 25 års erfarenhet som chef, bland annat som förvaltningschef vid Stockholms läns landsting. Han har doktorerat i arbetslivspedagogik med inriktning mot lärande i organisationer.
Natur & Kultur 6 9789127070851 -
PA och OU : Personaladministration och Organi...
Inbunden bok. Natur & Kultur. Sjätte uppl. 2001. 576 sidor.
Gott skick. Inbunden i förlagets laminerade pappband. Bakpärmen med prislappsrest.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9127070859
- Titel
- PA och OU : Personaladministration och Organisationsutveckling
- Författare
- Otto Granberg
- Förlag
- Natur & Kultur
- Utgivningsår
- 1998
- Omfång
- 576 sidor
- Bandtyp
- Kartonnage
- Vikt
- 1127 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Teorier, utvecklingstendenser och fakta vävs samman med erfarenheter om personalarbetets villkor. I denna sjätte, reviderade utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap, liksom på frågor om lärandet.
1990-talet är systemskiftets årtionde. Å ena sidan har vi kvar industrisamhället, med dess krav på organisation och administration. Å andra sidan finns tillväxten i högteknologi och kvalificerad tjänsteproduktion – i kunskapsföretagen. Här beskrivs och konkretiseras både den PA och OU som vi länge haft, och en tid kommer att ha kvar, och den som vi i allt större utsträckning är på väg mot.
I boken vävs teorier, utvecklingstendenser, historik, utredningar och fakta samman med personliga erfarenheter av personalarbetets villkor och av hur strategiskt personalarbete kan bedrivas. Boken rymmer en mängd konkreta exempel och lägger huvudvikten vid den aktuella utvecklingen inom arbetslivet, strategiskt personalarbete, personal- och kompetensutveckling, personaladministrativa tekniker, organisationslärans utveckling och "de nya organisationerna", t ex kunskapsorganisationerna. Genom sin bredd utgör boken en bra plattform i det konkreta förändringsarbetet.
I denna nya utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap. Likaså fördjupas resonemangen kring frågor om lärandet. Om detta finns nu ett helt kapitel.
Otto Granberg är forskare och organisationskonsult med 25 års erfarenhet som chef, bland annat som förvaltningschef vid Stockholms läns landsting. Han har doktorerat i arbetslivspedagogik med inriktning mot lärande i organisationer.
Natur & Kultur Sjätte 9127070859 -
PA och OU : Personaladministration och Organi...
Inbunden bok. Natur & Kultur. 6 uppl. 1998. 576 sidor.
Hyggligt skick. Skyddsomslag i hyggligt skick. Noteringar i blyerts finns
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789127070851
- Titel
- PA och OU : Personaladministration och Organisationsutveckling
- Författare
- Otto Granberg
- Förlag
- Natur & Kultur
- Utgivningsår
- 1998
- Omfång
- 576 sidor
- Bandtyp
- Kartonnage
- Vikt
- 1127 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Teorier, utvecklingstendenser och fakta vävs samman med erfarenheter om personalarbetets villkor. I denna sjätte, reviderade utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap, liksom på frågor om lärandet.
1990-talet är systemskiftets årtionde. Å ena sidan har vi kvar industrisamhället, med dess krav på organisation och administration. Å andra sidan finns tillväxten i högteknologi och kvalificerad tjänsteproduktion – i kunskapsföretagen. Här beskrivs och konkretiseras både den PA och OU som vi länge haft, och en tid kommer att ha kvar, och den som vi i allt större utsträckning är på väg mot.
I boken vävs teorier, utvecklingstendenser, historik, utredningar och fakta samman med personliga erfarenheter av personalarbetets villkor och av hur strategiskt personalarbete kan bedrivas. Boken rymmer en mängd konkreta exempel och lägger huvudvikten vid den aktuella utvecklingen inom arbetslivet, strategiskt personalarbete, personal- och kompetensutveckling, personaladministrativa tekniker, organisationslärans utveckling och "de nya organisationerna", t ex kunskapsorganisationerna. Genom sin bredd utgör boken en bra plattform i det konkreta förändringsarbetet.
I denna nya utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap. Likaså fördjupas resonemangen kring frågor om lärandet. Om detta finns nu ett helt kapitel.
Otto Granberg är forskare och organisationskonsult med 25 års erfarenhet som chef, bland annat som förvaltningschef vid Stockholms läns landsting. Han har doktorerat i arbetslivspedagogik med inriktning mot lärande i organisationer.
Natur & Kultur 6 9789127070851 -
PA och OU : Personaladministration och Organi...
Inbunden bok. Natur & Kultur. 6 uppl. 1998. 576 sidor.
Mycket gott skick. Teorier, utvecklingstendenser och fakta vävs samman med erfarenheter om personalarbetets villkor. I denna sjätte, reviderade utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap, liksom på frågor om lärandet.
1990-tale läs mer … läs merInrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9127070859
- Titel
- PA och OU : Personaladministration och Organisationsutveckling
- Författare
- Otto Granberg
- Förlag
- Natur & Kultur
- Utgivningsår
- 1998
- Omfång
- 576 sidor
- Bandtyp
- Kartonnage
- Vikt
- 1127 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Teorier, utvecklingstendenser och fakta vävs samman med erfarenheter om personalarbetets villkor. I denna sjätte, reviderade utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap, liksom på frågor om lärandet.
1990-talet är systemskiftets årtionde. Å ena sidan har vi kvar industrisamhället, med dess krav på organisation och administration. Å andra sidan finns tillväxten i högteknologi och kvalificerad tjänsteproduktion – i kunskapsföretagen. Här beskrivs och konkretiseras både den PA och OU som vi länge haft, och en tid kommer att ha kvar, och den som vi i allt större utsträckning är på väg mot.
I boken vävs teorier, utvecklingstendenser, historik, utredningar och fakta samman med personliga erfarenheter av personalarbetets villkor och av hur strategiskt personalarbete kan bedrivas. Boken rymmer en mängd konkreta exempel och lägger huvudvikten vid den aktuella utvecklingen inom arbetslivet, strategiskt personalarbete, personal- och kompetensutveckling, personaladministrativa tekniker, organisationslärans utveckling och "de nya organisationerna", t ex kunskapsorganisationerna. Genom sin bredd utgör boken en bra plattform i det konkreta förändringsarbetet.
I denna nya utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap. Likaså fördjupas resonemangen kring frågor om lärandet. Om detta finns nu ett helt kapitel.
Otto Granberg är forskare och organisationskonsult med 25 års erfarenhet som chef, bland annat som förvaltningschef vid Stockholms läns landsting. Han har doktorerat i arbetslivspedagogik med inriktning mot lärande i organisationer.
Natur & Kultur 6 9127070859 -
Organisationsutveckling - personaladministrat...
I boken vävs teorier, utvecklingstendenser, historik, utredningar och fakta samman med personliga erfarenheter av personalarbetets villkor och av hur strategiskt personalarbete kan bedrivas. Boken rymmer en mängd konkreta exempel och lägger huvudvikten vi läs mer … läs mer
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9127070859
- Titel
- PA och OU : Personaladministration och Organisationsutveckling
- Författare
- Otto Granberg
- Förlag
- Natur & Kultur
- Utgivningsår
- 1998
- Omfång
- 576 sidor
- Bandtyp
- Kartonnage
- Vikt
- 1127 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Teorier, utvecklingstendenser och fakta vävs samman med erfarenheter om personalarbetets villkor. I denna sjätte, reviderade utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap, liksom på frågor om lärandet.
1990-talet är systemskiftets årtionde. Å ena sidan har vi kvar industrisamhället, med dess krav på organisation och administration. Å andra sidan finns tillväxten i högteknologi och kvalificerad tjänsteproduktion – i kunskapsföretagen. Här beskrivs och konkretiseras både den PA och OU som vi länge haft, och en tid kommer att ha kvar, och den som vi i allt större utsträckning är på väg mot.
I boken vävs teorier, utvecklingstendenser, historik, utredningar och fakta samman med personliga erfarenheter av personalarbetets villkor och av hur strategiskt personalarbete kan bedrivas. Boken rymmer en mängd konkreta exempel och lägger huvudvikten vid den aktuella utvecklingen inom arbetslivet, strategiskt personalarbete, personal- och kompetensutveckling, personaladministrativa tekniker, organisationslärans utveckling och "de nya organisationerna", t ex kunskapsorganisationerna. Genom sin bredd utgör boken en bra plattform i det konkreta förändringsarbetet.
I denna nya utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap. Likaså fördjupas resonemangen kring frågor om lärandet. Om detta finns nu ett helt kapitel.
Otto Granberg är forskare och organisationskonsult med 25 års erfarenhet som chef, bland annat som förvaltningschef vid Stockholms läns landsting. Han har doktorerat i arbetslivspedagogik med inriktning mot lärande i organisationer.
9127070859 -
PAOU. Personaladministration och organisation...
Inbunden bok. Natur och Kultur. 6 uppl. 1998. 571 s. Inbunden.
Mycket gott skick. Ett fåtal understrykningar.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9127070859
- Titel
- PA och OU : Personaladministration och Organisationsutveckling
- Författare
- Otto Granberg
- Förlag
- Natur & Kultur
- Utgivningsår
- 1998
- Omfång
- 576 sidor
- Bandtyp
- Kartonnage
- Vikt
- 1127 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Teorier, utvecklingstendenser och fakta vävs samman med erfarenheter om personalarbetets villkor. I denna sjätte, reviderade utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap, liksom på frågor om lärandet.
1990-talet är systemskiftets årtionde. Å ena sidan har vi kvar industrisamhället, med dess krav på organisation och administration. Å andra sidan finns tillväxten i högteknologi och kvalificerad tjänsteproduktion – i kunskapsföretagen. Här beskrivs och konkretiseras både den PA och OU som vi länge haft, och en tid kommer att ha kvar, och den som vi i allt större utsträckning är på väg mot.
I boken vävs teorier, utvecklingstendenser, historik, utredningar och fakta samman med personliga erfarenheter av personalarbetets villkor och av hur strategiskt personalarbete kan bedrivas. Boken rymmer en mängd konkreta exempel och lägger huvudvikten vid den aktuella utvecklingen inom arbetslivet, strategiskt personalarbete, personal- och kompetensutveckling, personaladministrativa tekniker, organisationslärans utveckling och "de nya organisationerna", t ex kunskapsorganisationerna. Genom sin bredd utgör boken en bra plattform i det konkreta förändringsarbetet.
I denna nya utgåva läggs ökad tonvikt på ett antal PA-tekniker som karriärplanering och mentorskap. Likaså fördjupas resonemangen kring frågor om lärandet. Om detta finns nu ett helt kapitel.
Otto Granberg är forskare och organisationskonsult med 25 års erfarenhet som chef, bland annat som förvaltningschef vid Stockholms läns landsting. Han har doktorerat i arbetslivspedagogik med inriktning mot lärande i organisationer.
9127070859
Your country and preferred language.
Select your country Select languageDenna webbplats använder cookies för att säkerställa att du får den bästa upplevelsen.
Stäng
Välkommen till Sveriges största bokhandel
Här finns så gott som allt som givits ut på den svenska bokmarknaden under de senaste hundra åren.
- Handla mot faktura och öppet köp i 21 dagar
- Oavsett vikt och antal artiklar handlar du till enhetsfrakt från samma säljare i samma kundvagn
PA och OU : Personaladministration och Organisationsutveckling Otto Granberg Inbunden. Natur & Kultur 8 ex från 58 SEK