-
Neuroledarskap : effektivt ledarskap byggt på...
Inbunden bok. Natur & Kultur Akademisk. 1 uppl. 2015. 270 sidor.
Nyskick. Skyddsomslag i nyskick. Det går att effektivisera sitt ledarskap med hjälp av de senaste hjärnforskningsrönen och genom att använda enkla beprövade metoder!
Neuroledarskap är ett nytt och hett område inom ledarskapslitteraturen. Den tekniska utvecklingen har gått snabbt, men läs mer … läs merInrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789127142619
- Titel
- Neuroledarskap : effektivt ledarskap byggt på hjärnforskning och beprövade metoder
- Författare
- Gospic, Katarina
- Förlag
- Natur & Kultur Akademisk
- Utgivningsår
- 2015
- Omfång
- 270 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 148 x 220 mm Ryggbredd 23 mm
- Vikt
- 430 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Det går att effektivisera sitt ledarskap med hjälp av de senaste hjärnforskningsrönen och genom att använda enkla beprövade metoder!
Neuroledarskap är ett nytt och hett område inom ledarskapslitteraturen. Den tekniska utvecklingen har gått snabbt, men vår hjärna ser likadan ut idag som den gjorde för 40 000 år sedan – därför behöver vi anpassa vår arbetsmiljö och vårt ledarskap efter hjärnans funktion för att få bästa resultat.
Hjärnforskaren Katarina Gospic och prestation- och utvecklingshandledaren Stefan Falk skriver här om hur en ledare kan bli mer effektiv genom att dels tillgodogöra sig nödvändig kunskap om hur vår hjärna fungerar, dels börja använda ett antal metoder som utvecklats under 16 år tillsammans med drygt 2 000 ledare tvärs över 50 olika företag i Europa och USA. Boken förmedlar de viktigaste insikterna om hjärnan och ger läsaren kunskaper och verktyg för:
att leda och utveckla sig själv som ledare
att leda och utveckla medarbetare
att sätta spelregler på arbetsplatsen
att vara specifik och tydlig
att göra goda bedömningar
att leda med auktoritet
att driva förändring och förbättring
att använda sin energi rätt
Natur & Kultur Akademisk 1 9789127142619 -
Ledning och ledarskap för en personcentrerad...
Inbunden bok. Komlitt. 2018. 88 sidor.
Nyskick. Inom hälso- och sjukvården har den personcentrerade vården alltmer börjat ses som en lösning på många av de problem sjukvården idag dras med. Det finns mycket att läsa om vad personcentrerad vård är, men hittills har många saknat en bok som sätter ledning läs mer … läs mer
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789172511910
- Titel
- Ledning och ledarskap för en personcentrerad vård
- Författare
- Persson, Hans-Inge
- Förlag
- Gothia Kompetens AB
- Utgivningsår
- 2018
- Omfång
- 88 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 150 x 200 mm Ryggbredd 12 mm
- Vikt
- 245 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Handgriplig handledning för det dagliga arbetet som ledare och chef för en verksamhet.
Boken innehåller en mycket handgriplig handledning för det dagliga arbetet som ledare och chef för en verksamhet. Den är skriven som inspiration och stöd till alla dem som dagligen anstränger sig för att framgångsrikt lyckas genomföra ett personcentrerat arbetssätt. Boken beskriver dessutom dagens sjukvårdsorganisation på systemnivå.
Inom hälso- och sjukvården har den personcentrerade vården alltmer börjat ses som en lösning på många av de problem sjukvården idag dras med. Det finns mycket att läsa om vad personcentrerad vård är, men hittills har många saknat en bok som sätter ledning och ledarskap i fokus.
Författaren Hans-Inge Persson har bred erfarenhet från offentligt styrd verksamhet på såväl statlig som kommunal nivå och omfattande kunskap om personcentrerad vård. Resultatet av hans samlade erfarenheter är den här boken.
Hans-Inge Persson har mer än 25 års erfarenhet av offentlig verksamhet som kommunal förvaltningschef och generaldirektör. Han är numera verksam som ledarskapskonsult, interimschef och föreläsare inom utbildningsorganisation, distansutbildning och "mobile learning".
Komlitt 9789172511910 -
Salutogent ledarskap : för hälsosam framgång
Inbunden bok. Gothia Fortbildning. 1 uppl. 2010. 211 sidor.
Nyskick. Juryn för Årets HR-bok, tidningen Personal & Ledarskap samt Sveriges HR-förening gav Salutogent ledarskap sitt hedersomnämnande med motiveringen: "För dess positiva människosyn där författaren utgår från att skapa begriplighet, hanterbarhet och meningsful läs mer … läs mer
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789170912306
- Titel
- Salutogent ledarskap
- Författare
- Hanson, Anders
- Förlag
- Gothia Kompetens
- Utgivningsår
- 2010
- Omfång
- 211 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Vikt
- 500 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Juryn för Årets HR-bok, tidningen Personal & Ledarskap samt Sveriges HR-förening gav Salutogent ledarskap sitt hedersomnämnande med motiveringen: "För dess positiva människosyn där författaren utgår från att skapa begriplighet, hanterbarhet och meningsfullhet som förutsättning för gott ledarskap." (Personal och ledarskap nr 1 2011)
Ett salutogent ledarskap sätter ljuset på människors och arbetsgruppers tillgångar. Det utgår från ledarens intresse för andra människor och hennes vilja att inspirera, uppmuntra och bekräfta positivt beteende. Följden blir att både människor och verksamhet mår bra: en förutsättning för framgång, lönsamhet och effektivitet.
I ett salutogent ledarskap har ledaren inte som uppgift att ge direktiv och kontrollera, utan att göra sammanhanget meningsfullt, begripligt och hanterbart. Ju bättre vi lyckas med det, desto mer kommer arbetsglädjen öka och verksamhetens resultat att förbättras.
När arbetets mening blir viktigare än regler och rutiner frigörs kompetens och arbetslust. Organisering och ledning blir då en fråga om att skapa förutsättningar för lärande och förståelse, upplevelse av mening och möjlighet för alla att ta egna initiativ.
Om författaren
Anders Hanson är utbildare inom hälsopromotion och ledarskap och sedan mer än tjugo år engagerad i ledarutveckling. Under 1990-talet var Anders knuten till Högskolan Väst inom arbetspsykologi och pedagogik.
Gothia Fortbildning 1 9789170912306 -
Gruppsykologi : om grupper, organisationer oc...
Häftad bok. Studentlitteratur AB. 4 uppl. 2007. 428 sidor.
Nära nyskick. Grupper lever i människan och människan lever i grupper. Inom såväl offentliga som privata organisationer har vi i vår tid en stark (och ibland överoptimistisk) tro på "gruppen" och dess möjligheter. Här ska viktiga beslut fattas och ett kvalificerat arbe läs mer … läs mer
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789144019833
- Titel
- Gruppsykologi : om grupper, organisationer och ledarskap
- Författare
- Lars Svedberg
- Förlag
- Studentlitteratur AB
- Utgivningsår
- 2007
- Omfång
- 428 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Vikt
- 604 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Inom såväl offentliga som privata organisationer har vi i vår tid en stark (och ibland överoptimistisk) tro på "gruppen" och dess möjligheter. Projektgruppen, teamet eller arbetslaget tillmäts allt större betydelse. Här ska ett kvalificerat arbete utföras utifrån idén om den samlade kompetensens kraft och potential. För att detta ska vara möjligt räcker det inte med vackra ord och en god vilja. Läs mer om boken på studentlitteratur.se
Studentlitteratur AB 4 9789144019833 -
Omgiven av dåliga chefer : varför bra ledarsk...
Inbunden bok. Bokförlaget Forum. 2018. 335 sidor.
Nyskick. I Omgiven av dåliga chefer får du lära dig att handskas med de mest hopplösa chefer du kan föreställa dig. Thomas Erikson, författare till succéböckerna Omgiven av idioter och Omgiven av psykopater, vet vad han talar om. Själv har han varit både chef och läs mer … läs mer
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789137152264
- Titel
- Omgiven av dåliga chefer : varför bra ledarskap är så sällsynt
- Författare
- Erikson, Thomas
- Förlag
- Bokförlaget Forum
- Utgivningsår
- 2018
- Omfång
- 335 sidor
- Bandtyp
- Flexband
- Mått
- 156 x 216 mm Ryggbredd 26 mm
- Vikt
- 676 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- I Omgiven av dåliga chefer får du lära dig att handskas med de mest hopplösa chefer du kan föreställa dig. Thomas Erikson, författare till succéböckerna Omgiven av idioter och Omgiven av psykopater, vet vad han talar om. Själv har han varit både chef och anställd och i sin roll som ledarskapsutvecklare har han mött alla typer av chefer.Om dina barn inte beter sig som förväntat kan du alltid ändra taktik i din uppfostran. Om du har en bekant som visar sig vara en skitstövel kan du givetvis gå därifrån. Men om däremot din chef uppträder orättvist och ställer orimliga krav är det plötsligt inte lika enkelt att veta vad man ska ta sig till. Vi har alla varit där. Chefen och du tycks inte komma från samma planet. Och även om du inte råkat ut för chefen från helvetet kanske du har fått vissa obehagliga överraskningar i mötet med din chef. Kanske har du tilldelats stort ansvar men inga befogenheter? Kanske har du och din chef olika personlighetsprofiler och fungerar på totalt olika sätt? Och kanske misstänker du ibland att din chef faktiskt är ett hopplöst fall. Lugn. Det finns lösningar.På ett lättsamt och underhållande sätt visar boken hur människors olika beteenden kan påverkas. Och går också igenom vad som utmärker en exemplarisk ledartyp.Eftersom ett mynt alltid har två sidor finns som en extra bonus till alla chefer: Omgiven av latmaskar – en manual i hur du hanterar underpresterare. Den här boken utreder såväl varför bra ledarskap är så sällsynt som varför vissa medarbetare har svårt att få jobbet gjort.
Bokförlaget Forum 9789137152264 -
Rookien : berättelser om ledarskap
Inbunden bok. Visum. 2004. 183 sidor.
Nyskick. Skyddsomslag i nyskick.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9189250893
- Titel
- Rookien : berättelser om ledarskap
- Författare
- Hedin, Anders
- Förlag
- Visum
- Utgivningsår
- 2004
- Omfång
- 183 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 1 x 1 mm Ryggbredd 1 mm
- Vikt
- 386 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Den som ingenting frågar, får ingenting veta, tänkte Magnus där han satt vid sitt skrivbord. Han hade för ett tag sedan blivit utsedd till ny chef på ett stort svenskt företag. För om man skall lära sig något om ledarskap, tänkte han vidare, så måste det ju vara bra att fråga och ta lärdom av dem som har erfarenhet och som har varit chefer under en längre tid. Hur skall man annars kunna lära sig något som nybliven chef? Magnus tankegångar blir upptakten till en resa i ledarskap, vilken han företar i form av att intervjua tio erfarna ledare och samtidigt försöker dra deras lärdomar. Han tar helt enkelt med sig anteckningsboken och ställer den bedrägligt enkla frågan: Om du fick berätta något från din tid som chef och ledare, som du tror att jag skulle kunna ha nytta av, vad skulle du välja då? Och svar det får han. I form av berättelser.
I Rookien är det Anders Hedin som står för berättandet. Din roll som läsare blir att luta dig tillbaka, lyssna och lära. Och efteråt kommer du med all säkerhet att ha lärt dig mer om ledarskap än du någonsin hade vågat hoppas.
Anders är docent och har varit chef under totalt arton år. Numera är Anders kursledare och föreläsare på heltid.
Visum 9189250893
Your country and preferred language.
Select your country Select languageDenna webbplats använder cookies för att säkerställa att du får den bästa upplevelsen.
Stäng
Välkommen till Sveriges största bokhandel
Här finns så gott som allt som givits ut på den svenska bokmarknaden under de senaste hundra åren.
- Handla mot faktura och öppet köp i 21 dagar
- Oavsett vikt och antal artiklar handlar du till enhetsfrakt från samma säljare i samma kundvagn