-
Så gör jag : konsten att skriva
Häftad bok. Modernista. 2 uppl. 2019. 301 sidor.
Nära nyskick. Oläst
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789177819998
- Titel
- Så gör jag : konsten att skriva
- Författare
- Malmsten, Bodil
- Förlag
- Modernista
- Utgivningsår
- 2019
- Omfång
- 301 sidor
- Bandtyp
- Danskt band
- Mått
- 172 x 240 mm Ryggbredd 26 mm
- Vikt
- 771 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- »Få av dagens svenska författare är bättre skickade att ge råd i skrivandets konst än Bodil Malmsten.« | Tidningen Kulturen Du skriver, du har lusten och längtan efter att skriva på riktigt, du vill. Men hur gör man?
Den här boken är en lärobok, en handbok med erfarenheter, verktyg, redskap, råd, tips, exempel, goda exempel och avskräckande. Bodil Malmsten har skrivit ett stort antal böcker. I Så gör jag: Konsten att skriva delar hon med sig av sin arbetsprocess - inklusive den helvetesperiod som ingår.
Hon skriver om hur hon kommer fram till tonen och strukturen.
Om jobbet med förstameningar.
Om varför hon skulle vilja skriva om inledningen till sin första roman.
I boken ingår kapitel om ord, skiljetecken, korrektur, om att sitta rätt, läsa för att lära, dramaturgi.
»Ord, meningar, stycken, får aldrig bara bli. Ett tecken på att en bok är en riktig bok är att ingenting av det som står bara får ha råkat bli.« Så gör jag: Konsten att skriva är rikt illustrerad i färg och innehåller mängder av praktiska råd för det dagliga skrivarbetet - oavsett om du vill bli författare eller bara lära dig skriva bättre. BODIL MALMSTEN [1944-2016] föddes i Bjärme i Jämtland. Hon fick sitt genombrott som poet 1984 och har sedan dess - med sina romaner, diktsamlingar och pjäser - blivit en av våra mest lästa och folkkära författare. Så gör jag: Konsten att skriva utkom första gången 2012 och är redan en älskad klassiker i sin genre.
Modernista 2 9789177819998 -
Multipliers - how the best leaders make every...
Inbunden bok. 1 uppl. 2010.
Nära nyskick. Skyddsomslag i nära nyskick. Oläst
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9780061964398
- Titel
- Multipliers - how the best leaders make everyone smarter
- Författare
- Wiseman, Liz
- Utgivningsår
- 2010
- Språk
- English
- Baksidestext
- "A thought-provoking, accessible, and essential exploration of why some leaders (called "Diminishers") drain capability and intelligence from their teams while others (called "Multipliers") amplify it to produce better results"--Provided by publisher.
1 9780061964398 -
Leadership from an Operant Perspective
Inbunden bok. Routledge. 1998. 277 sidor.
Nära nyskick. Skyddsomslag saknas. Förutom några få understrykningar är boken i nyskick
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
Routledge -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
Make-A-Difference -
Actively Caring for People
Häftad bok. Make-A-Difference. 2013. 377 sidor.
ISBN 9780926487659
Nära nyskick. Oläst och bara en notering på första sidan. Mycket bra bok om BBS
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
Make-A-Difference 9780926487659 -
Handbook of Organizational Performance
Häftad bok. The Haworth Press. 2001. 475 sidor.
Mycket gott skick. Några understrykningar i vissa avsnitt. I övrigt gott skick
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
The Haworth Press -
Flow, ledarskap och arbetsglädje
Inbunden bok. Natur & Kultur. 1 uppl. 2004. 304 sidor.
Nära nyskick. Skyddsomslag saknas. Boken har en del understrykningar och noteringar, i övrigt i nyskick
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789127097483
- Titel
- Flow, ledarskap och arbetsglädje
- Författare
- Mihaly Csikszentmihalyi
- Förlag
- Natur & Kultur
- Utgivningsår
- 2004
- Omfång
- 304 sidor
- Bandtyp
- Kartonnage
- Vikt
- 518 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- flow (känsla av lycka till följd av) fullständig koncentration på ngt så att tid och rum tycks försvinna. Så definierar Svensk ordbok det begrepp som Mihaly Csikszentmihalyi lanserade redan 1992. I sin nya bok, Flow. ledarskap och arbetsglädje, diskuterar han betydelsen av flow i arbetslivet och koncentrerar sig främst på ledarskap, och vad gott ledarskap egentligen innebär. Genomgående finns också en stark betoning av arbetets betydelse, vikten av att göra ett gott jobb, vare sig det handlar om en enkel syssla eller att leda ett multinationellt företag. Boken är strukturerad kring ett antal intervjuer med betydelsefulla personer inom olika delar av näringslivet. De berättar om vad det är som motiverar dem, när de känner arbetsglädje, vad de anser vara viktigt både för dem själva, den organisation de leder och samhällsutvecklingen i stort. Csikszentmihalyi för in etiska resonemang och resonerar kring ett näringsliv som är långsiktigt hållbart, som tar hänsyn till både miljömässiga och mänskliga krav. Han menar att detta inte på något sätt står i konflikt med ett kapitalistiskt synsätt. Boken består av tre delar: den första tar upp flow och lycka vad är lycka, vad är det som är meningsfullt? Svaret blir: att göra gott för andra. I del två behandlas flow och organisationer hur kan vi öka lyckan på arbetsplatsen? Författaren exemplifierar med företag som drivs med annorlunda, mer långsiktiga, ambitioner än att ge snabb maximal vinstutdelning. Del tre beskriver flow i förhållande till vårt jag, själen, vår inre vision av vad som är väsentligt och om vår syn på framtiden. Flow, ledarskap och arbetsglädje är tankeväckande, välskriven och lättillgänglig. Boken kan fungera som ett diskussionsunderlag inom många områden, t ex på utbildningar inom psykologi, ekonomi, filosofi och management. Huvudsakligen vänder den sig dock till en allmän läsekrets som är intresserad av psykologi, arbetslivsfrågor, ekonomi, politik och debatt. Översättning Göran Grip
Natur & Kultur 1 9789127097483 -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9781856178006
- Titel
- Team roles at work
- Författare
- Belbin, R. Meredith
- Utgivningsår
- 2017
- Språk
- English
Second edition 9781856178006 -
Group processes - a developmental perspective
Pocketbok. Pearson Education (us). 2004. 304 sidor.
Mycket gott skick. Notering på första sidan samt understrykningar i halva boken med några få noteringar
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9780205412013
- Titel
- Group processes - a developmental perspective
- Författare
- Susan Wheelan
- Förlag
- Pearson Education (us)
- Utgivningsår
- 2004
- Omfång
- 304 sidor
- Bandtyp
- Mått
- 178 x 235 mm
- Vikt
- 490 g
- Språk
- Svenska
Pearson Education (us) 9780205412013 -
Att prata med främlingar : vad vi borde känna...
Häftad bok. Mondial. 2020. 373 sidor.
Nära nyskick. Oläst
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789189061583
- Titel
- Att prata med främlingar : vad vi borde känna till om de människor vi inte känner
- Författare
- Gladwell, Malcolm
- Förlag
- Mondial
- Utgivningsår
- 2020
- Omfång
- 373 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Mått
- 135 x 210 mm Ryggbredd 26 mm
- Vikt
- 398 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Läs om spionen som arbetade i Pentagon utan att bli upptäckt, mannen som såg igenom pengatvätt på högsta nivå, poeten Sylvia Plaths självmord och om fallet Amanda Knox. Malcolm Gladwell uppmanar oss att ompröva det vi tror oss veta i en tid då öppenhet inför det främmande är mer angeläget än någonsin förr.
Mondial 9789189061583 -
Neuroledarskap : effektivt ledarskap byggt på...
Inbunden bok. Natur & Kultur Akademisk. 1 uppl. 2015. 270 sidor.
Nära nyskick. Skyddsomslag i nära nyskick. Oläst
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789127142619
- Titel
- Neuroledarskap : effektivt ledarskap byggt på hjärnforskning och beprövade metoder
- Författare
- Gospic, Katarina
- Förlag
- Natur & Kultur Akademisk
- Utgivningsår
- 2015
- Omfång
- 270 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 148 x 220 mm Ryggbredd 23 mm
- Vikt
- 430 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Det går att effektivisera sitt ledarskap med hjälp av de senaste hjärnforskningsrönen och genom att använda enkla beprövade metoder!
Neuroledarskap är ett nytt och hett område inom ledarskapslitteraturen. Den tekniska utvecklingen har gått snabbt, men vår hjärna ser likadan ut idag som den gjorde för 40 000 år sedan – därför behöver vi anpassa vår arbetsmiljö och vårt ledarskap efter hjärnans funktion för att få bästa resultat.
Hjärnforskaren Katarina Gospic och prestation- och utvecklingshandledaren Stefan Falk skriver här om hur en ledare kan bli mer effektiv genom att dels tillgodogöra sig nödvändig kunskap om hur vår hjärna fungerar, dels börja använda ett antal metoder som utvecklats under 16 år tillsammans med drygt 2 000 ledare tvärs över 50 olika företag i Europa och USA. Boken förmedlar de viktigaste insikterna om hjärnan och ger läsaren kunskaper och verktyg för:
att leda och utveckla sig själv som ledare
att leda och utveckla medarbetare
att sätta spelregler på arbetsplatsen
att vara specifik och tydlig
att göra goda bedömningar
att leda med auktoritet
att driva förändring och förbättring
att använda sin energi rätt
Natur & Kultur Akademisk 1 9789127142619 -
Performance Management
Häftad bok. Briefcase Books. 1999.
Nära nyskick. Endast noterat namn på första sidan, oläst
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
Briefcase Books -
Social Development of Self-Assertion
Häftad bok. Fultus Corporation . 2004. 133 sidor.
ISBN 9781596820098
Nyskick. Oläst
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
Fultus Corporation 9781596820098 -
Vad Shamu lärde mig om livet och kärleken : l...
Inbunden bok. Bokförlaget Forum. 2008. 191 sidor.
Nära nyskick. Skyddsomslag i nära nyskick. Läst få ggr. Endast min autograf på första sidan
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789137133249
- Titel
- Vad Shamu lärde mig om livet och kärleken : lär av djuren och förbättra dina relationer
- Författare
- Sutherland, Amy
- Förlag
- Bokförlaget Forum
- Utgivningsår
- 2008
- Omfång
- 191 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Lär av djuren människor är också djurAmy Sutherland berättar på ett mycket underhållande sätt om hur hon lärde sig att hantera människorna i sin omgivning genom att iaktta hur djurtränare tränar sina djur, bl a späckhuggaren Shamu. Det handlar inte om att lära ut trick utan om hur man använder positiv förstärkning, dvs att belöna rätt beteende och ignorera det som är fel.A och O för alla som tränar djur är att behålla sitt lugn oavsett situationen. Det är inte läge att bli hysterisk i en bur med vrålande lejon om man inte vill bli lunch.Teorin är att man bara kan ändra sitt eget beteende, inte andra individers, och därför är ens respons avgörande. Författaren illustrerar detta med maken Sam som ständigt förlade sina nycklar, vilket ofta slutade i högljudda bråk. När hon insåg att hennes välmenta råd eller bitska kommentarer inte hjälpte ett dugg ignorerade hon beteendet fullständigt, vilket ledde till att han snart hittade nycklarna på egen hand och hon slapp bli indragen i hela situationen.Några exempel ur boken:Varför tjat inte lönar sig utan hur du ska göra i stället.Hur man på ett smidigt sätt får nära och kära att lägga smutsiga kläder i tvättkorgen och inte på golvet.Varför du inte ska ta andras irriterande ovanor personligt och hur du kan ändra på dem.Vad delfiner kan lära oss om dåliga bilförare.Avväpnade, charmigt och fascinerade Amy Sutherland har en alldeles egen mix av berättande, vetenskap och användbara råd och hon är generös med sina egna tillkortakommanden.Amy Sutherland har tidigare givit ut två böcker. Hon är journalist och brukar skriva i New York Times, Los Angeles Times och The Boston Globe. Bor i Boston och Portland, Maine.
Bokförlaget Forum 9789137133249 -
Measure of a leader - the legendary leadershi...
Inbunden bok. McGraw-Hill Professional. 2007. 208 sidor.
Nyskick. Skyddsomslag i nyskick. Oläst
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9780071482660
- Titel
- Measure of a leader - the legendary leadership formula for producing exceptional performers and outstanding results
- Författare
- Daniels, Aubrey C
- Förlag
- McGraw-Hill Professional
- Utgivningsår
- 2007
- Omfång
- 208 sidor
- Språk
- English
McGraw-Hill Professional 9780071482660 -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789147087372
- Titel
- Teamet
- Författare
- Sjøvold, Endre
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2008
- Omfång
- 288 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Mått
- 210 x 225 mm
- Vikt
- 660 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Förändringsarbete utvecklas inte alltid på det sätt som man förväntat sig. I denna bok presenteras förklaringar och tolkningar till varför det är så. Författaren visar med illustrativa exempel att arbete i grupp, exempelvis ledningsgrupper, utbildningsgrupper och teambyggande, är en komplicerad uppgift som kräver kunskap om och förståelse för de grupprocesser som alltid utvecklas när människor ska arbeta tillsammans. Det finns inte någon patentlösning för att få ett team eller en grupp att fungera. Man måste alltid ta hänsyn till gruppens uppgift, omgivningens krav och gruppens mognadsnivå.
Om författarna
Endre Sjøvold är doktor i organisationspsykologi och verksam vid Norges teknisk-naturvetenskapliga universitet (NTNU).
Liber 1 9789147087372 -
Gender and culture in psychology - theories a...
Häftad bok. Cambridge . 2012. 225 sidor.
Nyskick. Oläst
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9781107649514
- Titel
- Gender and culture in psychology - theories and practices
- Författare
- Magnusson, Eva
- Utgivningsår
- 2012
- Omfång
- 225 sidor
- Bandtyp
- Pbk
- Språk
- English
- Baksidestext
- "Gender and Culture in Psychology introduces readers to new approaches to the psychological study of gender that bring together feminist psychology, socio-cultural psychology, discursive psychology and critical psychology. It presents research and theory that embed human action in social, cultural and interpersonal contexts. The book provides conceptual tools for thinking about gender, social categorization, human meaning and culture. It also describes a family of interpretative research methods, which focus on rich talk and everyday activities, and provides a close-in view of how interpretative research proceeds. The latter portion of the book showcases innovative projects in the psychology of gender that investigate topics of concern to scholars and feminist activists: young teens' encounters with heterosexual norms; male-female couples' negotiating the sharing of housework and childcare; sexual coercion and violence in male-female relationships; the cultural politics of women's weight and eating concerns; psychiatric labelling of psychological suffering; and feminism in psychotherapy"--
Cambridge 9781107649514 -
Framgångsrika arbetsplatser : en bok om human...
Inbunden bok. Prolead Förlag. 1 uppl. 2013. 206 sidor.
Nyskick. Skyddsomslag i nyskick. Oläst
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789187191015
- Titel
- Framgångsrika arbetsplatser : en bok om human resurshantering
- Författare
- Tangen, Henrik
- Förlag
- Prolead Förlag
- Utgivningsår
- 2013
- Omfång
- 206 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 140 x 215 mm Ryggbredd 20 mm
- Vikt
- 400 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- FRAMGÅNGSRIKA ARBETSPLATSER - En bok om human resurshantering
Att ta till vara på och reflektera över hur de mänskliga resurserna används och hanteras är kritiskt för att bemästra konsten att skapa framgångsrika arbetsplatser. Det krävs ett holistiskt synsätt där både den psykosociala och den fysiska arbetsmiljön används som en språngbräda för att nå framgång.
Boken belyser betydelsefulla områden som är kopplade till Human Resocurce Management (HRM) så som grupputveckling, ledarskap, målsättning, motivation, belöning och kommunikation. Men också förändringsarbete, fysisk miljö som strategi, hälsopromotion och personalekonomi.
Boken riktar sig främst till arbetsledare på olika nivåer men är användbar för alla yrkesverksamma personer med intresse för HR-frågor, fackligt engagerade och skyddsombud. Boken kan dessutom användas inom högskoleutbildningar där frågor om mänskliga resurser i arbetslivet är centrala, såsom personal- och arbetsvetenskapliga program.
OM FÖRFATTAREN: Henrik Tangen är en nyfiken dalmas med specialistkunskaper inom området psykosocialt stödjande miljöer, hälsopromotion och HR. Henrik har tidigare författat boken Skapa och bygga hälsa på arbetsplatsen och etablerar sig nu som författare inom området HRM samt management.
OM FÖRLAGET: Prolead Förlag grundandes 2010 och har utgivning av kvalitativa och snabblästa böcker som på enkelt & konkret sätt förmedlar och inspirerar modernare läsare. Förlaget ingår som en del inom Prolead Business Group AB.
Prolead Förlag 1 9789187191015 -
Spelrum på jobbet - Slår hål på myten om den...
Inbunden bok. Telegram Bokförlag. 1 uppl. 2002. 197 sidor.
Nyskick. Skyddsomslag i nyskick. Hittar inget slitage i boken. Oläst.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789177385738
- Titel
- Spelrum på jobbet - Slår hål på myten om den totala effektiviteten
- Författare
- Tom DeMarco
- Förlag
- Telegram Bokförlag
- Utgivningsår
- 2002
- Omfång
- 197 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 155 x 227 mm Ryggbredd 18 mm
- Vikt
- 456 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Det företagsteoretiska arvet från 90-talet är vanföreställningen att organisationer bara är effektiva om alla anställda ständigt är sysselsatta med att utföra något produktivt. Att slimma varhelst det gick var huvudregeln. Tempot har blivit allt hetsigare, många arbetar för mycket både mätt i tid och intensitet. Men ingen, varken maskin eller människa, klarar av att gå på högvarv oavbrutet utan att det får konsekvenser.
Författaren hävdar att vi är på väg att passera gränsen där en ständigt ökande effektivitet byts i sin motsats. För att motverka detta borde vi systematiskt införa slack i arbetsrutinerna överallt i verksamheten och organisationen, ett spelrum som ger tid och utrymme till andhämtning och kanske också eftertanke. Men på ett organiserat sätt.
Telegram Bokförlag 1 9789177385738 -
The fifth discipline fieldbook : strategies a...
Häftad bok. New York : Currency. 1994. 593 sidor.
Mycket gott skick. Boken är välbevarad. Den har anteckningar i blyerts genom halva boken men som inte stör nämnvärt.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9780385472562
- Titel
- The fifth discipline fieldbook : strategies and tools for building a learning organization
- Författare
- Senge, Peter M.
- Förlag
- New York : Currency
- Utgivningsår
- 1994
- Språk
- English
- Baksidestext
- Includes bibliographical references and index
New York : Currency 9780385472562 -
Lägg ner ledarskapet : vad du som chef ska gö...
Inbunden bok. Natur & Kultur Akademisk. 1 uppl. 2017. 318 sidor.
Nyskick. Skyddsomslag i mycket gott skick. Skyddsomslaget lite slitet, se bild. I övrigt är boken oläst.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789127818927
- Titel
- Lägg ner ledarskapet : vad du som chef ska göra istället
- Författare
- Ingvarsson, Sara
- Förlag
- Natur & Kultur Akademisk
- Utgivningsår
- 2017
- Omfång
- 318 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 140 x 220 mm Ryggbredd 25 mm
- Vikt
- 610 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Att försöka bli en fantastisk ledare är ett omöjligt uppdrag, det finns nämligen inga perfekta chefer. Författarens råd är att du lägger ner ledarskapet helt och hållet. Istället får du här gedigen kunskap om hur du som chef verkligen kan utveckla din verksamhet tillsammans med din personal, bland annat kring följande teman:
• Talangjakt – eller en högpresterande organisation?
Om goda prestationer och resultat
• Avgöra vem som har rätt – eller skapa ömsesidig förståelse?
Att förebygga och hantera konflikter
• Hjälpa individer att hantera stress – eller skapa en hälsosam arbetsplats?
Stresshantering ur ett organisationsperspektiv
• Fantastiska visioner som aldrig blir genomförda – eller små förändringar varje dag?
Om strategi och långsiktiga frågor
Boken bygger på inlärningspsykologi och organizational behavior management, OBM, det vill säga forskningsbaserad kunskap om hur vi människor fungerar på arbetet: vad som motiverar oss – och inte – samt hur förändringar kan genomföras och arbete bedrivas på ett effektivt och mänskligt sätt.
Natur & Kultur Akademisk 1 9789127818927 -
Ensam eller stark : åtta principer för framgå...
Inbunden bok. Natur & Kultur Akademisk. 1 uppl. 2017. 286 sidor.
Nära nyskick. Skyddsomslag i nära nyskick. Oläst
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789127818514
- Titel
- Ensam eller stark : åtta principer för framgångsrika team
- Författare
- Henrikson, Oskar
- Förlag
- Natur & Kultur Akademisk
- Utgivningsår
- 2017
- Omfång
- 286 sidor
- Bandtyp
- Flexband
- Mått
- 142 x 215 mm Ryggbredd 22 mm
- Vikt
- 470 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Vill du bota egoisterna i din omgivning, skapa en positiv arbetsmiljö eller rädda vår planet från kortsiktighet? Allt börjar med samarbete. Ensam eller stark är en konkret handbok med 101 forskningsbaserade träningstips för att skapa hållbara team och arbetsplatser. Med tydliggörande exempel från bland annat Super Mario, Sagan om ringen och Fortune 500-företag får du lära dig hur ni uppnår:
• Ökad måluppfyllelse
• Minskad frånvaro och sjukfrånvaro
• Fler lojala medarbetare
• Ökad motivation bland medarbetarna
• Minskad andel problematiska beteenden som till exempel skvaller, rasistiska kommentarer, mobbning och helt vanlig brist på hövlighet
• Färre konflikter• Ökad innovationskraft• Bättre samarbete med andra grupper
Boken är skriven av teamet bakom Psykologifabriken, ett nätverk av psykologer och psykologkandidater som arbetar med att hjälpa organisationer, team och ledare till hållbara vanor utifrån den senaste psykologiska forskningen. Boken innehåller träningstips från deras psykologiska gym Habitud.
Teamet, med Oskar Henrikson i spetsen, består av Katarina Blom, Gustav Nilsson, Malin Valsö, Frida Johansson Metso, Tone Nordling, Siri Helle, Kristin Öster och Jennifer Amin.
Natur & Kultur Akademisk 1 9789127818514 -
Blink : Den intuitiva intelligensen
Pocketbok. Norstedts Pocket. 2 uppl. 2007. 230 sidor.
Nära nyskick. Ett ”öra” annars ua.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789172638037
- Titel
- Blink : Den intuitiva intelligensen
- Författare
- Malcolm Gladwell
- Förlag
- Norstedts Pocket
- Utgivningsår
- 2007
- Omfång
- 230 sidor
- Bandtyp
- Vikt
- 127 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- TVÅ SEKUNDER. Längre tid än så tar det inte att bilda sig en uppfattning om något. Vad beror det på att vissa människor kan lyda sina instinkter, som leder dem rätt, medan andra genast far vilse när de följer sina? Hur arbetar egentligen våra hjärnor – på kontoret, i klassrummet, i köket och i sovrummet? Hur kommer det sig att vissa människor är begåvade beslutsfattare medan andra ständigt klantar till det? Och varför är det så svårt att förklara våra allra bästa idéer för andra?
I sin förra bok, Den tändande gnistan fick Malcolm Gladwell oss att förstå vår omvärld på ett nytt sätt. Blink är en bok om hur vi tänker utan att tänka, om våra skenbart ögonblickliga val – i en blink – där beslutsprocessen måhända inte är så enkel som det först verkar.
I Blink möter vi psykologen som har lärt sig att se om ett äktenskap kommer att hålla eller inte efter att ha observerat det äkta paret under endast några minuter; tennistränaren som känner på sig när en spelare kommer göra ett dubbelfel innan racketen ens har varit i kontakt med bollen; antikexperten som med en blick kan se att ett konstverk är en förfalskning. Här berättas också om två stora misstag med ”blink”, dvs att låta autopiloten eller första intrycket styra: valet av den amerikanske presidenten Warren Harding; lanseringen av den nya Coca-Colan som floppade totalt och om hur polisen av misstag sköt ihjäl Amadou Diallo.
Blink visar att den skicklige beslutsfattaren inte är den som samlar in mest information eller ägnar mest tid åt att först begrunda det ena och det andra, utan den som har lärt sig konsten att skala bort allt oväsentligt. Av överväldigande många faktorer väljer hon eller han att endast väga in de som verkligen betyder något. Blink bygger på de allra senaste rönen inom neurovetenskap och psykologi och den är skriven på samma underhållande, intelligenta sätt som gjorde Den tändande gnistan till en sådan framgång. Boken hjälper dig att bättre förstå tankeprocesserna bakom varje beslut du tar. När du har läst Blink har du också fått en ny syn på varför vi tänker som vi tänker.
Norstedts Pocket 2 9789172638037 -
Karriärbok för kvinnor - En resa för framgång
Inbunden bok. Liber. 1 uppl. 2006. 112 sidor.
Nära nyskick. Skyddsomslag i nära nyskick. Väl omhändertagen bok.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789147077373
- Titel
- Karriärbok för kvinnor - En resa för framgång
- Författare
- Eliasson Lundquist, Anna
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2006
- Omfång
- 112 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Vikt
- 241 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Det här är ingen karriärbok som på ett kick visar kvinnor genvägen till framgång. För att lyckas i yrkeslivet behöver de lära känna dig själva, sina drivkrafter och värderingar, och skapa sitt varumärke utifrån det.
Läs mer
Moderatorn och journalisten Mia Odabas lotsas i boken genom sitt liv av Anna Eliasson-Lundquist, vd och coach. Målet är att Mia ska göra karriär, på sina egna villkor och efter egna val. Och resan är lång. Hennes förflutna påverkar ideligen hennes yrkesval och Anna ser mönster och drar paralleller till andra kvinnor och deras karriärval. Varför gör jag detta? Vad vill jag egentligen? Vilka är mina mål?
De som läser boken får många tillfällen att reflektera över var de befinner sig och varför. De kommer att känna igen sig, provoceras och skratta åt annat. De får redskap som ökar självinsikten och gör mål och drömmar tydligare. I slutet av boken finns ett användbart analysredskap.
Boken finns även som ljudbok.
Om författarna
Anna Eliasson Lundquist är vd och coach. Grundare av företaget Kvinnokompetensen som rekryterar och utvecklar kvinnor till chefsbefattningar.Mia Odabas är moderator och frilansjournalist.
Liber 1 9789147077373 -
Dynamik i arbetsgrupper
Häftad bok. Studentlitteratur AB. 1 uppl. 2000. 163 sidor.
Nära nyskick. Endast ägarens signatur på första sidan
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789144014302
- Titel
- Dynamik i arbetsgrupper
- Författare
- Kjell Granström
- Förlag
- Studentlitteratur AB
- Utgivningsår
- 2000
- Omfång
- 163 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Vikt
- 250 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Denna bok behandlar förutsättningar och villkor för ett fungerande arbete i grupp. Här behandlas också de starka krafter eller gruppprocesser som kan äventyra ett bra arbete. Med utgångspunkt från gruppdynamiska teorier beskrivs och förklaras alldagliga företeelser som de flesta av oss upplevt i grupper eller i sammanträden. Starka och hindrande krafter kan utvecklas i en grupp likaväl som gruppen kan utgöra en god miljö för kreativitet och rationellt arbete.
Läs mer om boken på studentlitteratur.se
Studentlitteratur AB 1 9789144014302 -
Quiet : the power of introverts in a world th...
Inbunden bok. New York : Crown publ. 2012.
Nyskick. Skyddsomslag i nyskick. Perfekt exemplar
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9780307352149
- Titel
- Quiet : the power of introverts in a world that can't stop talking
- Författare
- Cain, Susan
- Förlag
- New York : Crown publ
- Utgivningsår
- 2012
- Språk
- English
New York : Crown publ 9780307352149 -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9780077114282
- Titel
- Assertiveness at work
- Författare
- Back, Kate
- Utgivningsår
- 2017
- Språk
- English
9780077114282 -
Kunskapsintegration : om kollektiv intelligen...
Häftad bok. Studentlitteratur AB. 1 uppl. 2016. 242 sidor.
Nyskick. Oläst
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789144088440
- Titel
- Kunskapsintegration : om kollektiv intelligens i organisationer
- Författare
- Runsten, Philip
- Förlag
- Studentlitteratur AB
- Utgivningsår
- 2016
- Omfång
- 242 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Mått
- 155 x 222 mm
- Vikt
- 360 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Vi har alla varit med om det – gruppen där samarbetet bara fungerar. Som åstadkommer fantastiska resultat. Där det skapas energi och där deltagare blommar ut. Möten som tar till vara deltagarnas kunskaper. Men det finns också andra grupper, som inte fokuserar på kunskapsutbytet och som bara skapar frustration. I den här boken argumenterar vi för begreppet kollektiv intelligens som ett sätt att förstå denna skillnad mellan olika gruppers dynamik och framgång; en skillnad som påverkar kunskapsintegrationen i hela företaget.
Allt färre arbetsuppgifter i dag kan lösas utan samarbete. Den moderna organisationens framgång beror alltså i stor utsträckning på medarbetares samarbetsskicklighet – deras förmåga att integrera olika kunskaper. Märkligt nog har få organisationer strategier för att utveckla denna kritiska förmåga. Här finns en stor outnyttjad källa till både kreativitet och effektivitet. Kollektivt intelligenta organisationer använder medarbetarnas hela kunskapspotential i alla de otal möten som utgör en arbetsdag.
Boken riktar sig till både ledare och medarbetare i moderna organisationer, liksom till studenter på väg in i dessa organisationer. Den ger en grundläggande förståelse för fenomenet kollektiv intelligens och diskuterar vilka ledar- och HR-praktiker som stödjer denna förmåga till kunskapsintegration.
Studentlitteratur AB 1 9789144088440 -
The Toyota Way - Lean för världsklass
Inbunden bok. Liber. 1 uppl. 2009. 376 sidor.
Nära nyskick. Skyddsomslag saknas. Oläst.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789147089024
- Titel
- The Toyota Way - Lean för världsklass
- Författare
- Liker, Jeffrey K.
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2009
- Omfång
- 376 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Vikt
- 790 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Toyotas framgångsrika sätt att arbeta efter Lean startade en revolution i företag och organisationer runt om i världen under andra halvan av 1900-talet. I dag tillämpas Lean inom produktion, administration, konstruktion och marknadsföring. Den andra ombearbetade upplagan av klassikern The Toyota Way bygger vidare på de 14 ledningsprinciper som låg till grund för den stora succén med den första upplagan.
Principerna struktureras efter delarna filosofi, process, medarbetare och problemlösning.
Den andra upplagan innehåller bland annat:
- uppdaterad inblick i Toyotas strategi i en snabbfotad värld som karakteriseras av smart teknik
- nya exempel från tillverknings- och tjänsteföretag som utvecklats genom att arbeta med Lean
- nytt synsätt på ledarskapsmodeller
- en beskrivning av planeringsprocessen hoshin kanri, som Toyota använder för att anpassa målen på samtliga nivåer och koppla dem till affärsstrategin.
The Toyota Way - 14 ledningsprinciper för Lean i världsklass vänder sig till intresserade av organisationsutveckling och kvalitetsarbete. Den ger de nödvändiga insikterna för att lära av Toyotas anmärkningsvärda framgångar och för att den egna organisationen ska kunna arbeta med ständig förbättring och ständigt lärande.
Om författarna
Jeffrey K. Liker är professor emeritus vid University of Michigan.
Liber 1 9789147089024 -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789177819998
- Titel
- Så gör jag : konsten att skriva
- Författare
- Malmsten, Bodil
- Förlag
- Modernista
- Utgivningsår
- 2019
- Omfång
- 301 sidor
- Bandtyp
- Danskt band
- Mått
- 172 x 240 mm Ryggbredd 26 mm
- Vikt
- 771 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- »Få av dagens svenska författare är bättre skickade att ge råd i skrivandets konst än Bodil Malmsten.« | Tidningen Kulturen Du skriver, du har lusten och längtan efter att skriva på riktigt, du vill. Men hur gör man?
Den här boken är en lärobok, en handbok med erfarenheter, verktyg, redskap, råd, tips, exempel, goda exempel och avskräckande. Bodil Malmsten har skrivit ett stort antal böcker. I Så gör jag: Konsten att skriva delar hon med sig av sin arbetsprocess - inklusive den helvetesperiod som ingår.
Hon skriver om hur hon kommer fram till tonen och strukturen.
Om jobbet med förstameningar.
Om varför hon skulle vilja skriva om inledningen till sin första roman.
I boken ingår kapitel om ord, skiljetecken, korrektur, om att sitta rätt, läsa för att lära, dramaturgi.
»Ord, meningar, stycken, får aldrig bara bli. Ett tecken på att en bok är en riktig bok är att ingenting av det som står bara får ha råkat bli.« Så gör jag: Konsten att skriva är rikt illustrerad i färg och innehåller mängder av praktiska råd för det dagliga skrivarbetet - oavsett om du vill bli författare eller bara lära dig skriva bättre. BODIL MALMSTEN [1944-2016] föddes i Bjärme i Jämtland. Hon fick sitt genombrott som poet 1984 och har sedan dess - med sina romaner, diktsamlingar och pjäser - blivit en av våra mest lästa och folkkära författare. Så gör jag: Konsten att skriva utkom första gången 2012 och är redan en älskad klassiker i sin genre.
Modernista 2 9789177819998
Your country and preferred language.
Select your country Select languageDenna webbplats använder cookies för att säkerställa att du får den bästa upplevelsen.
Stäng
Välkommen till Sveriges största bokhandel
Här finns så gott som allt som givits ut på den svenska bokmarknaden under de senaste hundra åren.
- Handla mot faktura och öppet köp i 21 dagar
- Oavsett vikt och antal artiklar handlar du till enhetsfrakt från samma säljare i samma kundvagn
Att prata med främlingar : vad vi borde känna till om de människor vi inte känner Gladwell, Malcolm Häftad. 2020. Mondial 3 ex från 99 SEK
Flow, ledarskap och arbetsglädje Mihaly Csikszentmihalyi Inbunden. 2004. Natur & Kultur 6 ex från 49 SEK
Group processes - a developmental perspective Susan Wheelan Pocket. 2004. Pearson Education (us) 4 ex från 75 SEK
Neuroledarskap : effektivt ledarskap byggt på hjärnforskning och beprövade metoder Gospic, Katarina Inbunden. 2015. Natur & Kultur Akademisk 20 ex från 53 SEK
Vad Shamu lärde mig om livet och kärleken : lär av djuren och förbättra dina relationer Sutherland, Amy Inbunden. 2008. Bokförlaget Forum 2 ex från 75 SEK
Measure of a leader - the legendary leadership formula for producing exceptional performers and outstanding results Daniels, Aubrey C 2007. McGraw-Hill Professional 1 ex 100 SEK
Framgångsrika arbetsplatser : en bok om human resurshantering Tangen, Henrik Inbunden. 2013. Prolead Förlag 4 ex från 80 SEK
Spelrum på jobbet - Slår hål på myten om den totala effektiviteten Tom DeMarco Inbunden. 2002. Telegram Bokförlag 12 ex från 39 SEK
The fifth discipline fieldbook : strategies and tools for building a learning organization Senge, Peter M. 1994. New York : Currency 1 ex 180 SEK
Lägg ner ledarskapet : vad du som chef ska göra istället Ingvarsson, Sara Inbunden. 2017. Natur & Kultur Akademisk 9 ex från 90 SEK