Your country and preferred language.

Select your country Select language

Denna webbplats använder cookies för att säkerställa att du får den bästa upplevelsen.

Menu
Sökalternativ
Stäng

Välkommen till Sveriges största bokhandel

Här finns så gott som allt som givits ut på den svenska bokmarknaden under de senaste hundra åren.

  • Handla mot faktura och öppet köp i 21 dagar
  • Oavsett vikt och antal artiklar handlar du till enhetsfrakt från samma säljare i samma kundvagn
Det ordnar sig

Det ordnar sig

Häftad bok. Studentlitteratur. 2 uppl. 2011. 283 sidor.

Gott skick. Namnad. Fåtal överstrykningar med markeringspenna. Hylla VL57.

Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK

Förlagsfakta

ISBN
9789144072098
Titel
Det ordnar sig
Författare
Anna Wahl - Charlotte Holgersson - Pia Höök - Sophie Linghag
Förlag
Studentlitteratur
Utgivningsår
2011
Omfång
283 sidor
Bandtyp
Häftad
Vikt
421 g
Språk
Svenska
Baksidestext
Det ordnar sig är en introduktion till området organisation och kön. I boken kan du läsa om kunskapsfältet ”kön” generellt och om organisationsteorier med könsperspektiv. Det är också en bok som betonar betydelsen av organisationsnivån för förståelsen av hur kön skapas och ordnas i samhället. Boken har fyra teman: struktur, kultur, ledarskap, jämställdhet och mångfald. Ett praktikfall exemplifierar resonemangen i de olika kapitlen. Bokens innehåll anknyter till titeln Det ordnar sig på flera olika sätt, genom att beskriva allt ifrån hur kön ”ordnas” i organisationer till hur såväl positiva som negativa attityder till organisatorisk förändring kommer till uttryck.Det ordnar sig som publicerades första gången 2001 har varit en populär lärobok på universitet och i andra utbildningar i arbetslivet. Den nya utgåvan har uppdaterats i alla delar med ny forskning, nya kapitel om kultur, jämställdhet och mångfald samt ett avsnitt om entreprenörskap. Diskussionen om makt och förändring har utökats och i det avslutande kapitlet presenteras en samlad teori om organisation och kön.Boken riktar sig såväl till studenter i bl.a. ekonomi, statsvetenskap, sociologi, antropologi, psykologi och genusvetenskap, som till chefer, personal-ansvariga, jämställdhetshandläggare och andra som arbetar med förändring och utbildning i organisationer. Boken är skriven av fyra forskare i gruppen Fosfor vid avdelningen Genus, organisation och ledning, Institutionen för industriell ekonomi och organisation, vid Kungliga Tekniska högskolan.