Your country and preferred language.

Select your country Select language

Denna webbplats använder cookies för att säkerställa att du får den bästa upplevelsen.

Menu
Sökalternativ
Stäng

Välkommen till Sveriges största bokhandel

Här finns så gott som allt som givits ut på den svenska bokmarknaden under de senaste hundra åren.

  • Handla mot faktura och öppet köp i 21 dagar
  • Oavsett vikt och antal artiklar handlar du till enhetsfrakt från samma säljare i samma kundvagn
100 sidor om hur du gör utvecklingssamtalet till något att se fram emot
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
Betala med Swish Stöd Bokhjälpen

Förlagsfakta

ISBN
9197587915
Titel
100 sidor om hur du gör utvecklingssamtal till något att se fram emot
Författare
Dahlin, Doris
Förlag
Bokförlaget Redaktionen i Sthlm
Utgivningsår
2005
Omfång
111 sidor
Bandtyp
Storpocket
Språk
Svenska
Baksidestext
I den här boken får du exempel från verkligheten och många goda råd om utvecklingssamtal. Boken innehåller också praktiska checklistor för dina egna samtal.

----------------------------------------------------------------------------------------------
Så här tycker läsarna:

"Både chef och medarbetare har mycket att vinna på att förbereda sig inför utvecklingssamtalet. Chefen får tillfälle att se till att medarbetaren prioriterar "rätt" arbetsuppgifter och medarbetaren får ett kvitto på vad chefen är nöjd och mindre nöjd med.
Lästips; 100 sidor om hur du gör utvecklingssamtalen till något att se fram emot av Doris Dahlin."
Personalaktuellt

"Ledarskapskonsulten Doris Dahlin menar att utvecklingssamtalen är det perfekta redskapet för en ambitiös chef. Rätt utnyttjade blir samtalen dessutom en kick för chefen - och medarbetaren."
Ur artikeln Hur blir utvecklingssamtalet en succe?
Finansvärlden

"Här lär du dig hur du gör utvecklingssamtal som är mer än bara babbel."
Tidningen Blomsterbranschen

"En bra-att-ha-bok för både chefer och anställda som vill försöka göra något vettigt av utvecklingssamtalen".
Du & Jobbet

"Doris Dahlin går pedagogiskt och lättläst igenom olika aspekter av ett utvecklingssamtal. Det handlar om förberedelser, hur frågor ska ställas, om att nå fram och skapa en dialog, vikten av att våga ta konflikter, konsten att kunna kritisera och ge beröm på rätt sätt med mera."
Personal & Ledarskap