Känslans intelligens och arbetet : emotionell intelligens och social kompetens i arbetslivet
Wahlström & Widstrand, 2000 Pocket, 404s. 250g.
Gott skick. Originaltitel: Working with emotional intelligence. ISBN 9146180397. En banbrytande bok om den nya intelligensen! ATT HÖG IQ inte är någon garanti för framgång, lycka eller förmåga vet vi alla. Daniel Golemans fascinerande rapport från psykologins och neurovetenskapens gränsområden ger oss en häpnadsväckande bild av ett nytt sätt att se på intelligens.Daniel Goleman, doktor i psykologi och vetenskaplig journalist på New York Times, talar om den emotionella intelligensen som avgörande för hur vi lyckas med relationer, arbete och även hur vi mår fysiskt. Inom forskning och näringsliv talar man alltmer om denna nya kapacitet. Hur kommer det sig att vissa människor med hög intelligens inte kommer någon vart i livet medan andra med mer ordinär klarar sig utmärkt? Med emotionell intelligens, känslans intelligens, menar Goleman egenskaper som social skicklighet, självkontroll, entusiasm, tålamod, medkänsla och förmåga till självmotivation; egenskaper som inte är biologiska utan kan läras in om det sker i tid! Det är därför viktigt att vi ger våra barn en känslomässig fostran, inte minst med tanke på det snabbt ökande ungdomsvåldet, menar Goleman. Han föreslår bland annat ett nytt ämne på skolschemat där barnen får lära sig att låta intellekt och känslor samverka.I toppen på de internationella bestsellerlistornaSåld till 26 länder En spännande, omvälvande och vetenskaplig resa genom vår hjärna och vår verklighet!
Förlagsfakta
- ISBN
- 9146180397
- Titel
- Känslans intelligens och arbetet
- Författare
- Goleman, Daniel
- Förlag
- Wahlström & Widstrand
- Utgivningsår
- 2000
- Omfång
- 404 sidor
- Bandtyp
- Mått
- 110 x 178 mm Ryggbredd 26 mm
- Vikt
- 227 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Daniel Goleman myntade begreppet emotionell intelligens i sin internationella bästsäljare Känslans intelligens (1997). Nu återkommer han med en bok som pekar på den emotionella intelligensens avgörande betydelse för framgång och effektivitet i det moderna arbetslivet. En god nyhet är att den senaste forskningen om mänskligt beteende och hjärnans resurser visar att vi alla har möjlighet att förbättra vår emotionella intelligens - på vilket stadium i yrkeslivet vi än befinner oss!Daniel Goleman är doktor i psykologi och tidigare vetenskapsjournalist på The New York Times med ämnena beteendevetenskap och hjärnforskning som specialitet.