Humanistiskt ledarskap lönar sig : En praktisk handbok

Inbunden bok. Telegram Bokförlag. Förlagsny! . 1 uppl. 2006. 240 sidor.

Nyskick. Skyddsomslag i nyskick. Förlagsny!
"Humanistiskt ledarskap lönar sig: En praktisk handbok" är en bok skriven av John Steinberg, som utforskar hur ett humanistiskt förhållningssätt kan vara fördelaktigt i ledarskap. Boken ger praktiska råd och idéer för att skapa en positiv arbetsmiljö där medarbetare trivs och presterar bra."
Hur ska moderna ledare möter de nya kraven - lönsamhet, demokrati, jämställdhet, samverkan, inklusion, transperans och samtidigt blickar mot framtiden?

Det pågår en kamp mellan två olika filosofier i företag, skolor och andra organisationer. Det ena sidan tror på målstyrning, ekonomistyrning och mätningar av diverse slag. Många idag tar sina styrmodeller från det som kallas New Public Management. Den andra sidan menar att man leder med värderingar, tillit och samverkan.

Denna bok påstår att värderingsstyrning och humanistiskt ledarskap lönar sig och representerar en motbild till NPM. "Människor som mår bra producerar ett bra resultat." Är det chefens uppdrag att se till att så många som möjligt känner tillit, framtidstro och delaktighet i organisationens mål och värderingar?

Boken är en uppföljning av John Steinbergs prisade bok (årets PA bok 2002), Humanistiskt ledarskap. John Steinberg är fil dr och författare till 48 böcker och 30 e-böcker om ledarskap, mentorskap, kommunikation och pedagogik.
John Steinberg, född 1949, är fil.dr i pedagogik. Han har arbetat som universitetslektor och som rektor. I dag är han konsult och föreläsare i sitt eget bolag, Steinbergs Utbildning AB.
John Steinberg är författare till ett femtiotal böcker inom förskola, skola, pedagogik, inlärning, värderingar, ledarskap och kommunikation.