Utbränd och emotionellt utmärglad. En närstudie om arbetsliv och sjukskrivning
Häftad bok. Studentlitteratur AB. 1 uppl. 2003. 154 sidor.
Nära nyskick.
Format 22,5 x 15,5 cm Vikt 245 g.
Häftad bok med mjuka pärmar, sv/v illustrerad med fåtal figurer. INNEHÅLL: Förord 1. Sjuk av jobbet? 2. Ständiga förändringar 3. Otrygga konfliktfyllda sociala band 4. Stegrade krav 5. Oförenliga förväntningar 6. Bristande tillit och försämrad självkänsla 7. Starka känsloupplevelser och besvär med hälsan 8. Kollaps 9. Sjukskrivning 10. Utträde ur arbetslivet eller återgång i arbete 11. Samhällsstruktur, sociala processer och emotionell deprivation. Bilaga. Metod och material. Referenser. Sak- och personregister.
// Pärmarna har små diskreta hanteringsspår, inga anteckningar. Bilden visar den aktuella boken. Utnyttja gärna inrikes ENHETSFRAKTEN, samma fraktpris oavsett hur många böcker du beställer samtidigt av BOKLÖF, klicka ↓ och se utbudet [4363]
Förlagsfakta
- ISBN
- 9144028725
- Titel
- Utbränd och emotionellt utmärglad
- Författare
- Eriksson, Ulla-Britt - Starrin, Bengt - Janson, Staffan
- Förlag
- Studentlitteratur AB
- Utgivningsår
- 2002
- Omfång
- 154 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Vikt
- 230 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Hur kommer det sig att människor far så psykiskt illa på jobbet att de till slut kollapsar?
Författarna beskriver i boken vad som händer på arbetsplatser där tillvaron till sist blir så påfrestande att den leder till långtidssjukskrivning på grund av utbrändhet eller arbetsrelaterad stress. Med utgångspunkt i de sjukskrivnas berättelser skildras vägen till kollaps. Författarna beskriver den process som gradvis tömmer den enskilde på de emotioner vilka bär upp den livgivande kraft som utmynnar i glädje, engagemang och medkänsla. Denna gradvisa tömning beskrivs i ljuset av vad som utspelas på arbetsplatserna t.ex. i form av upprepade omorganisationer, nedskärningar, konflikter samt oförenliga och stegrade krav.
Boken vänder sig till en bred läsekrets. Den lämpar sig för studerande inom samhälls-, beteende- och vårdvetenskapliga ämnen. Den vänder sig också till alla dem som har ett intresse för psykosociala arbetsmiljöfrågor – framförallt till arbetsmiljöansvariga inom näringsliv, offentlig förvaltning och fackliga organisationer samt till verksamma inom hälso- och sjukvårdssektorn.
