Befattningsbeskrivning

Inbunden bok. Stig H Larsson Konsult AB. 1976. 130 sidor.

Mycket gott skick. "Befattningsbeskrivningar är ett för de flesta tjänstemän välkänt begrepp. Icke minst är varje enskild tjänsteman mån om att ha en klart definierad och erkänd arbetsuppgift eller i varje fall 'ställning' i sitt företag eller sin organisation. Man kan rent av påstå att privatekonomin i mångt och mycket styrs av den egna befattningsbeskrivningen i vad mån denna utgör underlag för statistiska lönejämförelser efter mellanliggande utredningsarbete. Personal som sysslar med personaladministration och organisationsarbete av olika slag berörs också dagligen av befattningsbeskrivningarna oavsett om dessa är skriftliga eller muntliga. Till den här gruppen kan man räkna samtliga chefer i företag och organisationer liksom personalen vid staber för personal- och organisationsfrågor. I denna bok har jag försökt att samla de olika användningsområden för befattningsbeskrivningar som jag nått kontakt med under flera års verksamhet inom det personaladministrativa fältet liksom inom personalutbildningsområdet. Det som presenteras i denna bok gör inte anspråk på att vara någonting nytt i och för sig. Min uppgift och ambition har varit att i bokform göra en sammanställning av mina egna och många andras praktiska erfarenheter inom detta relativt begränsade område. Boken är avsedd att utgöra en klart avgränsad del av det omfattande och ambitiösa arbete inom området personal och utbildning som för närvarande pågår vid förlaget. Boken riktar sig främst till våra 'generalister' - chefer i allmänhet - i våra företag och organisationer samt deltagare i olika slag av administrativ utbildning".