-
Utbränning och mental utmattning - en motbok
Inbunden bok. Liber. 1 uppl. 2001. 128 sidor.
Mycket gott skick.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789147062621
- Titel
- Utbränning och mental utmattning - en motbok
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2001
- Omfång
- 128 sidor
- Bandtyp
- Övrigt
- Vikt
- 383 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Utbränning och mental utmattning är en lång process, med utbrändhet som den sista fasen. Det är inte bara ett arbetsplatsproblem utan ett livsstilsfenomen, en tidstypisk samhällsföreteelse där många faktorer samverkar och som dramatiskt ökar i omfattning.
Läs mer
Den här boken är en motbok för att förhindra utbrändhet och tidigt upptäcka, diagnostisera och söka behandling för utbränning och mental utmattning. Boken visar också på förebyggande insatser. Den tjänar som praktisk hjälp för läsaren. Metoderna belyses med igenkännbara situationer och exempel från verkligheten.
Boken vänder sig till chefer och andra med personalansvar samt till dem som känner att de är på väg in i en ond cirkel som de måste ha stöd att ta sig ur.
Om författarna
Kjell Ekstam är arbetspsykolog och psykoterapeut. Arne Löfqvist och Agneta Stenqvist är båda psykiatriker med arbetsledarerfarenhet. Ingrid Olsson Norgren är sjukgymnast och kognitiv psykoterapeut. Ulla Sturesson är fil. kand och beteendevetare. Författarna ingår i Energipoolen i Ystad.
Liber 1 9789147062621 -
Arbetsplatsens svåra samtal
Inbunden bok. Liber. 1 uppl. 2001. 212 sidor.
Nyskick. Portot gäller oavsett antal böcker. - Svåra samtal måste vi alla någon gång föra på vår arbetsplats, samtal som kan vara besvärliga att hantera. Det kan t ex vara rådgivande samtal eller samtal med människor i kris, korrigerande eller konflikthanterande s läs mer … läs mer
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789147062416
- Titel
- Arbetsplatsens svåra samtal
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2001
- Omfång
- 212 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 148 x 210 mm
- Vikt
- 437 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Svåra samtal måste vi alla någon gång föra på vår arbetsplats, samtal som kan vara besvärliga att hantera. Det kan t ex vara rådgivande samtal eller samtal med människor i kris, korrigerande eller konflikthanterande samtal, samtal om så skilda saker som missbruk, lön eller karriärutveckling, eller uppsägningar.
Liber 1 9789147062416 -
Utbränning och mental utmattning - en motbok
Inbunden bok. Liber. 1 uppl. 2001. 128 sidor.
Gott skick. Namnad.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789147062621
- Titel
- Utbränning och mental utmattning - en motbok
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2001
- Omfång
- 128 sidor
- Bandtyp
- Övrigt
- Vikt
- 383 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Utbränning och mental utmattning är en lång process, med utbrändhet som den sista fasen. Det är inte bara ett arbetsplatsproblem utan ett livsstilsfenomen, en tidstypisk samhällsföreteelse där många faktorer samverkar och som dramatiskt ökar i omfattning.
Läs mer
Den här boken är en motbok för att förhindra utbrändhet och tidigt upptäcka, diagnostisera och söka behandling för utbränning och mental utmattning. Boken visar också på förebyggande insatser. Den tjänar som praktisk hjälp för läsaren. Metoderna belyses med igenkännbara situationer och exempel från verkligheten.
Boken vänder sig till chefer och andra med personalansvar samt till dem som känner att de är på väg in i en ond cirkel som de måste ha stöd att ta sig ur.
Om författarna
Kjell Ekstam är arbetspsykolog och psykoterapeut. Arne Löfqvist och Agneta Stenqvist är båda psykiatriker med arbetsledarerfarenhet. Ingrid Olsson Norgren är sjukgymnast och kognitiv psykoterapeut. Ulla Sturesson är fil. kand och beteendevetare. Författarna ingår i Energipoolen i Ystad.
Liber 1 9789147062621 -
Ledarskapets hörnstenar - fyra framgångsfakto...
Inbunden bok. Liber. 1 uppl. 2002. 212 sidor.
Nära nyskick. Ekstam visar vad ledarskap i vår tid innebär och ger praktiska verktyg för den enskilde chefen att skapa ett framgångsrikt ledarskap. Läsvärd för alla med ambitioner att utvecklas i rollen som ledare. … läs mer
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9147065605
- Titel
- Ledarskapets hörnstenar - fyra framgångsfaktorer
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2002
- Omfång
- 212 sidor
- Bandtyp
- Övrigt
- Vikt
- 444 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Vad har lyckade verksamheter gemensamt? Inte sällan en ledare som har insett betydelsen av att utveckla sig själv. Ledarskapets Hörnstenar visar hur man som chef utvecklar sina olika ledarroller. Var och en av dem behövs för att skapa resultat genom andra. Här ges praktiska verktyg för den enskilde chefen att utveckla sina förutsättningar att skapa ett framgångsrikt ledarskap.
Läs mer
Vad har lyckade verksamheter gemensamt? Inte sällan en ledare som insett betydelsen av att utveckla sig själv. Ledarskapets hörnstenar - fyra framgångsfaktorer visar hur man som chef utvecklar sina olika ledarroller. Var och en av dem behövs för att skapa resultat genom andra.
De fyra hörnstenarna i det moderna ledarskapet är ledaren som modell, som kommunikatör, som lagbyggare och som utvecklare. Boken ger praktiska verktyg för den enskilde chefen att utveckla sina förutsättningar att skapa ett framgångsrikt ledarskap. De olika avsnitten bygger på verkliga praktikfall som läsaren kan känna igen sig i.
Kjell Ekstam är fil. Lic. i psykologi, leg. psykolog och psykoterapeut. Han har i snart 30 år arbetat med människor i arbetsliv, den senaste perioden med ledarskapsutveckling men tidigare även med rehabiliteringsfrågor. Sedan 15 år arbetar han heltid inom egna företaget Personalkonsult AB. Han ger även kurser och utbildningar och fungerar som mentor åt olika chefer.
Liber 1 9147065605 -
Ledarskapets hörnstenar - fyra framgångsfakto...
Inbunden bok. Liber Ekonomi. 1:1 uppl. 2002. 212 sidor.
Gott skick. Format 21,5 x 15,5 cm Vikt 445 g.
Inbundet förlagsband, illustrerad med figurer och diagram i sv/v. Hör till Liber Ekonomis bokserie Bättre Ledarskap. INNEHÅLL: Förord 1. Ledare eller bara chef? 2. Ledaren - Modellen 3. Ledaren - Kommunikatören 4. Ledare läs mer … läs merInrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789147065608
- Titel
- Ledarskapets hörnstenar - fyra framgångsfaktorer
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2002
- Omfång
- 212 sidor
- Bandtyp
- Övrigt
- Vikt
- 444 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Vad har lyckade verksamheter gemensamt? Inte sällan en ledare som har insett betydelsen av att utveckla sig själv. Ledarskapets Hörnstenar visar hur man som chef utvecklar sina olika ledarroller. Var och en av dem behövs för att skapa resultat genom andra. Här ges praktiska verktyg för den enskilde chefen att utveckla sina förutsättningar att skapa ett framgångsrikt ledarskap.
Läs mer
Vad har lyckade verksamheter gemensamt? Inte sällan en ledare som insett betydelsen av att utveckla sig själv. Ledarskapets hörnstenar - fyra framgångsfaktorer visar hur man som chef utvecklar sina olika ledarroller. Var och en av dem behövs för att skapa resultat genom andra.
De fyra hörnstenarna i det moderna ledarskapet är ledaren som modell, som kommunikatör, som lagbyggare och som utvecklare. Boken ger praktiska verktyg för den enskilde chefen att utveckla sina förutsättningar att skapa ett framgångsrikt ledarskap. De olika avsnitten bygger på verkliga praktikfall som läsaren kan känna igen sig i.
Kjell Ekstam är fil. Lic. i psykologi, leg. psykolog och psykoterapeut. Han har i snart 30 år arbetat med människor i arbetsliv, den senaste perioden med ledarskapsutveckling men tidigare även med rehabiliteringsfrågor. Sedan 15 år arbetar han heltid inom egna företaget Personalkonsult AB. Han ger även kurser och utbildningar och fungerar som mentor åt olika chefer.
Liber Ekonomi 1:1 9789147065608 -
Lär känna dig själv : elva tester som utmanar...
Inbunden bok. Argument Förlag. 1 uppl. 2006. 126 sidor.
Mycket gott skick. Något snedläst.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789173151498
- Titel
- Lär känna dig själv : elva tester som utmanar och utvecklar
- Författare
- Kjell Ekstam
- Förlag
- Argument Förlag
- Utgivningsår
- 2006
- Omfång
- 126 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 215 x 215 mm Ryggbredd 12 mm
- Vikt
- 510 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Den här boken innehåller elva olika personlighetstest. Med hjälp av dessa test kan du lära känna dig själv bättre och fundera över vilka områden du vill utveckla. Du får dessutom konkret hjälp med hur du ska gå till väga för att göra detta.
Boken ger dig svar på frågor som:
Hur värdesätter du dig själv?
Hurdan är din kommunikationsförmåga?
Hur hanterar du dina konflikter?
Litar du på andra?
Vilken personlighetstyp är du?
Vad kan du bidra med i en grupp?
Hur intelligent är du?
Hur mycket civilkurage har du?
Hur stor social kompetens har du?
Hur kreativ är du?
Vad styr dig och ditt liv?
Argument Förlag 1 9789173151498 -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789173150965
- Titel
- Våga växa
- Författare
- Kjell Ekstam
- Förlag
- Argument Förlag
- Utgivningsår
- 2003
- Omfång
- 50 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 210 x 210 mm
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- En bok för alla oss som vill ägna lite tid åt att utveckla oss själva och uppfylla de drömmar vi bär på. Men alla som tänkt den tanken vet också hur svårt det är att komma igång.
Våga växa vill bidra till den processen. Här finns tankar, övningar och en konkret strategi för dig som vill förändra något i din livssituation.
Några av de viktiga frågorna som ställs i boken är:
* Varför gör jag det jag gör?
* Vem ställer de krav som jag känner?
* Vad är egentligen viktigt?
* Vad är det jag vill?
* Vad behöver jag göra för att nå mina mål?
Argument Förlag 9789173150965 -
Lär känna dig själv : elva tester som utmanar...
Inbunden bok. Argument Förlag. 1 uppl. 2006. 126 sidor.
Nära nyskick.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9173151491
- Titel
- Lär känna dig själv : elva tester som utmanar och utvecklar
- Författare
- Kjell Ekstam
- Förlag
- Argument Förlag
- Utgivningsår
- 2006
- Omfång
- 126 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 215 x 215 mm Ryggbredd 12 mm
- Vikt
- 510 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Den här boken innehåller elva olika personlighetstest. Med hjälp av dessa test kan du lära känna dig själv bättre och fundera över vilka områden du vill utveckla. Du får dessutom konkret hjälp med hur du ska gå till väga för att göra detta.
Boken ger dig svar på frågor som:
Hur värdesätter du dig själv?
Hurdan är din kommunikationsförmåga?
Hur hanterar du dina konflikter?
Litar du på andra?
Vilken personlighetstyp är du?
Vad kan du bidra med i en grupp?
Hur intelligent är du?
Hur mycket civilkurage har du?
Hur stor social kompetens har du?
Hur kreativ är du?
Vad styr dig och ditt liv?
Argument Förlag 1 9173151491 -
Svenska landskap
Inbunden bok. Naturvårdsverkets Förlag. 1995. 184 sidor.
Mycket gott skick. Skyddsomslag i gott skick. 25 x 28 cm, 1060 gram. Rikt illustrerad i färg - foton, kartor, teckningar. Postas inom ett dygn
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9162011464
- Titel
- Svenska landskap
- Författare
- Sporrong, Ulf - Ekstam, Urban - Samuelsson, Kjell - Forshed, Nils - Sjögren, Hans - Sverige. Statens naturvårdsverk
- Förlag
- Solna : Statens naturvårdsverk
- Utgivningsår
- 1995
- Språk
- Svenska
Naturvårdsverkets Förlag 9162011464 -
Utbränning och mental utmattning - en motbok
Inbunden bok. Liber. 1 uppl. 2001. 128 sidor.
Nära nyskick. Skyddsomslag i nära nyskick.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789147062621
- Titel
- Utbränning och mental utmattning - en motbok
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2001
- Omfång
- 128 sidor
- Bandtyp
- Övrigt
- Vikt
- 383 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Utbränning och mental utmattning är en lång process, med utbrändhet som den sista fasen. Det är inte bara ett arbetsplatsproblem utan ett livsstilsfenomen, en tidstypisk samhällsföreteelse där många faktorer samverkar och som dramatiskt ökar i omfattning.
Läs mer
Den här boken är en motbok för att förhindra utbrändhet och tidigt upptäcka, diagnostisera och söka behandling för utbränning och mental utmattning. Boken visar också på förebyggande insatser. Den tjänar som praktisk hjälp för läsaren. Metoderna belyses med igenkännbara situationer och exempel från verkligheten.
Boken vänder sig till chefer och andra med personalansvar samt till dem som känner att de är på väg in i en ond cirkel som de måste ha stöd att ta sig ur.
Om författarna
Kjell Ekstam är arbetspsykolog och psykoterapeut. Arne Löfqvist och Agneta Stenqvist är båda psykiatriker med arbetsledarerfarenhet. Ingrid Olsson Norgren är sjukgymnast och kognitiv psykoterapeut. Ulla Sturesson är fil. kand och beteendevetare. Författarna ingår i Energipoolen i Ystad.
Liber 1 9789147062621 -
Arbetsplatsens svåra samtal
Inbunden bok. Liber. 1 uppl. 2001. 212 sidor.
Mycket gott skick. Namnteckning
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789147062416
- Titel
- Arbetsplatsens svåra samtal
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2001
- Omfång
- 212 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 148 x 210 mm
- Vikt
- 437 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Svåra samtal måste vi alla någon gång föra på vår arbetsplats, samtal som kan vara besvärliga att hantera. Det kan t ex vara rådgivande samtal eller samtal med människor i kris, korrigerande eller konflikthanterande samtal, samtal om så skilda saker som missbruk, lön eller karriärutveckling, eller uppsägningar.
Liber 1 9789147062416 -
Hantera din stress : steg för steg i tio steg
Inbunden bok. Argument Förlag. 1 uppl. 2005. 93 sidor.
Mycket gott skick. Skyddsomslag saknas.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 917315119x
- Titel
- Hantera din stress : steg för steg i tio steg
- Författare
- Kjell Ekstam
- Förlag
- Argument Förlag
- Utgivningsår
- 2005
- Omfång
- 93 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 215 x 215 mm Ryggbredd 10 mm
- Vikt
- 436 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Ordet stress i den betydelse vi oftast använder det idag utmattning och känsla av otillräcklighet användes första gången i svenska språket så sent som 1958.
Du som vill förhindra att råka ut för allvarliga stressproblem behöver idag, kanske mer än någonsin tidigare, se om ditt hus. Då handlar det om att se över hur du har det både på och utanför jobbet. Det är nämligen nästan alltid vår totala livssituation som avgör vem som ska drabbas och vem som ska klara sig.
Syftet med denna bok är att hjälpa dig att göra en sådan översyn av din situation. Med olika tester får du reda på var du befinner dig i stresspiralen. Steg för steg i tio steg får du sedan veta vad du behöver kunna om hur stress fungerar och hur du ska bära dig åt för att hantera den.
* Vilka problem kan lydnadsreflexen ställa till med?
* Hur motar du tidstjuvarna i dörren?
* Vems apa sitter på din axel?
Argument Förlag 1 917315119x -
Ledarskapets hörnstenar - fyra framgångsfakto...
Inbunden bok. Liber. 1 uppl. 2002. 212 sidor.
Mycket gott skick.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789147065608
- Titel
- Ledarskapets hörnstenar - fyra framgångsfaktorer
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2002
- Omfång
- 212 sidor
- Bandtyp
- Övrigt
- Vikt
- 444 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Vad har lyckade verksamheter gemensamt? Inte sällan en ledare som har insett betydelsen av att utveckla sig själv. Ledarskapets Hörnstenar visar hur man som chef utvecklar sina olika ledarroller. Var och en av dem behövs för att skapa resultat genom andra. Här ges praktiska verktyg för den enskilde chefen att utveckla sina förutsättningar att skapa ett framgångsrikt ledarskap.
Läs mer
Vad har lyckade verksamheter gemensamt? Inte sällan en ledare som insett betydelsen av att utveckla sig själv. Ledarskapets hörnstenar - fyra framgångsfaktorer visar hur man som chef utvecklar sina olika ledarroller. Var och en av dem behövs för att skapa resultat genom andra.
De fyra hörnstenarna i det moderna ledarskapet är ledaren som modell, som kommunikatör, som lagbyggare och som utvecklare. Boken ger praktiska verktyg för den enskilde chefen att utveckla sina förutsättningar att skapa ett framgångsrikt ledarskap. De olika avsnitten bygger på verkliga praktikfall som läsaren kan känna igen sig i.
Kjell Ekstam är fil. Lic. i psykologi, leg. psykolog och psykoterapeut. Han har i snart 30 år arbetat med människor i arbetsliv, den senaste perioden med ledarskapsutveckling men tidigare även med rehabiliteringsfrågor. Sedan 15 år arbetar han heltid inom egna företaget Personalkonsult AB. Han ger även kurser och utbildningar och fungerar som mentor åt olika chefer.
Liber 1 9789147065608 -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789147062621
- Titel
- Utbränning och mental utmattning - en motbok
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2001
- Omfång
- 128 sidor
- Bandtyp
- Övrigt
- Vikt
- 383 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Utbränning och mental utmattning är en lång process, med utbrändhet som den sista fasen. Det är inte bara ett arbetsplatsproblem utan ett livsstilsfenomen, en tidstypisk samhällsföreteelse där många faktorer samverkar och som dramatiskt ökar i omfattning.
Läs mer
Den här boken är en motbok för att förhindra utbrändhet och tidigt upptäcka, diagnostisera och söka behandling för utbränning och mental utmattning. Boken visar också på förebyggande insatser. Den tjänar som praktisk hjälp för läsaren. Metoderna belyses med igenkännbara situationer och exempel från verkligheten.
Boken vänder sig till chefer och andra med personalansvar samt till dem som känner att de är på väg in i en ond cirkel som de måste ha stöd att ta sig ur.
Om författarna
Kjell Ekstam är arbetspsykolog och psykoterapeut. Arne Löfqvist och Agneta Stenqvist är båda psykiatriker med arbetsledarerfarenhet. Ingrid Olsson Norgren är sjukgymnast och kognitiv psykoterapeut. Ulla Sturesson är fil. kand och beteendevetare. Författarna ingår i Energipoolen i Ystad.
Liber 1 9789147062621 -
Praktisk konfliktlösning - Exec
Inbunden bok. Liber. 1 uppl. 2004. 64 sidor.
Gott skick. Boken har bruks och lagerspår, kantstött nertill, med gammal prislapp baktill. Inlagan har spår av borttagen ägaretikett på försättsbladet.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789147074013
- Titel
- Praktisk konfliktlösning - Exec
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2004
- Omfång
- 64 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Vikt
- 217 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- De flesta tycker att konflikter är obehagliga. Därför tillåts många konflikter på arbetsplatser att växa alldeles för länge. I den här boken får du konkreta verktyg som du kan använda när du arbetar med egna och andras konflikter. Om du använder den strategi som presenteras i boken får du parterna att lyssna på och förstå varandra, och det blir lättare att lösa konflikten.
Läs mer
Tyvärr tycker de flesta att konflikter är obehagliga. Därför tillåts många konflikter på arbetsplatser växa alldeles för länge. I takt med att konflikten fördjupas, tappar de inblandade sitt förnuft och styrs alltmer av sina känslor. Det kan vara förödande för de berörda och verksamheten. Det gäller därför att skapa en situation där förnuft och känsla väger jämnt.
I den här boken visar jag hur du kan göra. Med de rätta metoderna går de flesta konflikter faktiskt att lösa. Boken ger dig konkreta verktyg som du kan använda när du arbetar med egna och andras konflikter, och du får lära dig hur du hanterar besvärliga människor. Genom de många exempeln och det case som avslutar boken får du en praktisk referensram.
Det allra viktigaste är att du undviker kamp och tänker konstruktivt. Om du arbetar enligt den villkorslöst konstruktiva strategin som jag presenterar i boken får du parterna att lyssna på och förstå varandra, och det blir lättare att lösa konflikten.
Kjell Ekstam är leg psykolog och psykoterapeut, och driver företaget Personalkonsult AB i Helsingborg. Han arbetar främst med rekrytering, utveckling av grupper och ledare, samverkansträning och konflikthantering. Kjell Ekstam har tidigare skrivit "Vardagens etik", "Arbetsplatsens svåra samtal", "Utbränning och mental utmattning - en motbok", "Ledarskapets hörnstenar" samt ett antal praktiska arbetsmaterial.
Praktisk konfliktlösning ingår i Exec.-serien - specialskriven affärslitteratur för ledare, chefer och andra som har ont om tid och som söker snabb och effektiv kompetensutveckling. Varje bok ger relevant och kärnfull kunskap med praktisk nytta i det dagliga arbetet.
Om författarna
Kjell Ekstam är leg psykolog och psykoterapeut, och driver företaget Personalkonsult AB i Helsingborg. Han arbetar främst med rekrytering, utveckling av grupper och ledare, samverkansträning och konflikthantering. Kjell Ekstam har tidigare skrivit Vardagens etik, Arbetsplatsens svåra samtal, Utbränning och mental utmattning - en motbok, Ledarskapets hörnstenar samt ett antal praktiska arbetsmaterial.
Liber 1 9789147074013 -
Konsten att bedöma människor
Inbunden bok. Liber. 1 uppl. 2006. 144 sidor.
Nyskick. (Förlagsny. Slut på förlaget.)
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789147077984
- Titel
- Konsten att bedöma människor
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2006
- Omfång
- 144 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Vikt
- 354 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Boken förmedlar grundkunskaper som är viktiga att ha för den som använder personbedömningar som ett instrument i sin yrkesverksamhet, men också för den som är intresserad av att bli bättre på att bedöma andra i största allmänhet. Den ger praktiska verktyg som du kan använda i ditt dagliga liv.
Läs mer
Praktiska resonemang och tillämpningar som man direkt kan omsätta till sin egen situation och som underlättar att genomföra systematiska personbedömningar.
Boken beskriver varför vi ägnar oss åt bedömningar av andra och hur vi bär oss åt när vi gör dem. Den tar upp vad man bör veta och hur man kan göra för att bli en bättre personbedömare. Den går igenom de hjälpmedel som står till buds, inte minst vad man ska tänka på om man använder psykologiska test av olika slag. Slutligen tar boken upp personbedömningar i arbetslivet.
Om författarna
Kjell Ekstam, legitimerad psykolog och psykoterapeut, har i mer än 20 år arbetat med människors utveckling i och utanför arbetslivet Han har givit ut ett antal böcker inom det beteendevetenskapliga området.
Liber 1 9789147077984 -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9147076275
- Titel
- Leda förändring - Exec
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2005
- Omfång
- 64 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Vikt
- 218 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Att leda kontinuerliga och ibland kraftiga förändringar i verksamheten är en allt viktigare uppgift för dagens chefer. En uppgift som är svår i sig men som kompliceras av att påbud om nya organisationer och nya sätt att arbeta inte alltid är något som människor välkomnar. Leda förändring är en handbok för dig som står inför, är mitt i eller bara vill lära dig mer om förändringsarbete i organisationer.
Läs mer
Att leda kontinuerliga och ibland kraftiga förändringar i verksamheten är en allt viktigare uppgift för dagens chefer. En uppgift som är svår i sig men som kompliceras av att påbud om nya organisationer och nya sätt att arbeta inte alltid är något som människor välkomnar. En del medarbetare kommer att göra vad de kan för att motarbeta nya tankegångar, och påfallande ofta lyckas de i sin avsikt.
Leda förändring är en handbok för dig som står inför, är mitt i eller bara vill lära dig mer om förändringsarbete i organisationer. Den ger en mängd praktiska råd och tips om vad du måste göra- och inte göra - för att övergången till den nya organisationen eller till det nya arbetssättet ska bli så smidig som möjlig. Till exempel får du veta hur du kan åstadkomma den nödvändiga uppslutningen inför det som komma ska, hur du hanterar motståndare till förändringen och undviker de vanligaste förändringsfällorna.
Leda förändring ingår i Exec.-serien - specialskriven affärslitteratur för ledare, chefer och andra som har ont om tid och som söker snabb och effektiv kompetensutveckling. Varje bok ger relevant och kärnfull kunskap med praktisk nytta i det dagliga arbetet.
Om författarna
Kjell Ekstam är leg psykolog och psykoterapeut, och driver företaget Personalkonsult AB i Helsingborg. Han har i mer än två decennier arbetat med utveckling av individer, grupper och organisationer både i det privata näringslivet och i offentlig förvaltning. Kjell ekstam har tidigare skrivit bl a Arbetsplatsens svåra samtal, Utbränning och mental utmattning - en motbok samt Praktisk konfliktlösning .
Liber 1 9147076275 -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789147061235
- Titel
- Handbok i konflikthantering
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2000
- Omfång
- 216 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 148 x 210 mm Ryggbredd 19 mm
- Vikt
- 446 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Boken hjälper dig att positivt och engagerat ta tag i konflikter när de uppstår, och ger dig de verktyg du behöver för att lösa dem. Konflikter kan uppstå på alla arbetsplatser och i alla organisationer. Måste de vara så känsliga och jobbiga att hantera att man helst inte vill låtsas om dem? Nej, konflikter behöver inte nödvändigtvis vara obehagliga eller till varje pris undvikas. Rätt hanterade kan konflikter utgöra en bas för utveckling.
Handbok i konflikthantering hjälper dig att positivt och engagerat ta tag i konflikter när de uppstår, och ger dig de praktiska verktyg du behöver för att göra det på ett för alla parter tillfredsställande sätt. Boken bygger på verkliga praktikfall, beskriver konflikters olika faser och visar på vilka sätt man bör hantera dem beroende på hur de utvecklas, och vem som bör göra det. Genom att läsa boken tillägnar du dig ett konstruktivt förhållningssätt och förbättrar avsevärt din konflikthanteringsförmåga. Med dessa insikter och färdigheter utvecklas du som människa och ledare, oavsett om du har en chefsbefattning eller inte.
Om författaren
Författaren Kjell Ekstam driver Personalkonsult AB i Helsingborg och är en ofta anlitad konsult och föreläsare. Han har också skrivit Arbetsplatsens svåra samtal samt Utbränning och mental utmattning.
Liber 1 9789147061235 -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789147077984
- Titel
- Konsten att bedöma människor
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2006
- Omfång
- 144 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Vikt
- 354 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Boken förmedlar grundkunskaper som är viktiga att ha för den som använder personbedömningar som ett instrument i sin yrkesverksamhet, men också för den som är intresserad av att bli bättre på att bedöma andra i största allmänhet. Den ger praktiska verktyg som du kan använda i ditt dagliga liv.
Läs mer
Praktiska resonemang och tillämpningar som man direkt kan omsätta till sin egen situation och som underlättar att genomföra systematiska personbedömningar.
Boken beskriver varför vi ägnar oss åt bedömningar av andra och hur vi bär oss åt när vi gör dem. Den tar upp vad man bör veta och hur man kan göra för att bli en bättre personbedömare. Den går igenom de hjälpmedel som står till buds, inte minst vad man ska tänka på om man använder psykologiska test av olika slag. Slutligen tar boken upp personbedömningar i arbetslivet.
Om författarna
Kjell Ekstam, legitimerad psykolog och psykoterapeut, har i mer än 20 år arbetat med människors utveckling i och utanför arbetslivet Han har givit ut ett antal böcker inom det beteendevetenskapliga området.
Liber 1 9789147077984 -
Svenska Landskap
Inbunden bok. Naturvårdsverket. 1995. 184 sidor.
ISBN 912662011464
Mycket gott skick. Skyddsomslag i hyggligt skick. Stämplar på försättsblad. KÖP FLERA BÖCKER TILL SAMMA FRAKTPRIS. Tryck på säljare: Tabermans böcker nedan och se utbudet !
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEKNaturvårdsverket 912662011464 -
Vardagsetik för arbetlivet
Inbunden bok. Argument Förlag. 2004. 56 sidor.
Mycket gott skick. Skyddsomslag saknas. Dekorerat pappband 22x22 cm.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9173150967
- Titel
- Våga växa
- Författare
- Kjell Ekstam
- Förlag
- Argument Förlag
- Utgivningsår
- 2003
- Omfång
- 50 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 210 x 210 mm
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- En bok för alla oss som vill ägna lite tid åt att utveckla oss själva och uppfylla de drömmar vi bär på. Men alla som tänkt den tanken vet också hur svårt det är att komma igång.
Våga växa vill bidra till den processen. Här finns tankar, övningar och en konkret strategi för dig som vill förändra något i din livssituation.
Några av de viktiga frågorna som ställs i boken är:
* Varför gör jag det jag gör?
* Vem ställer de krav som jag känner?
* Vad är egentligen viktigt?
* Vad är det jag vill?
* Vad behöver jag göra för att nå mina mål?
Argument Förlag 9173150967 -
Lär känna dig själv elva tester som utmanar o...
Inbunden bok.
Mycket gott skick. Argument. cop. 2006. 126 s. Förlagsband. 21 x 21,5cm.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789173151498
- Titel
- Lär känna dig själv : elva tester som utmanar och utvecklar
- Författare
- Kjell Ekstam
- Förlag
- Argument Förlag
- Utgivningsår
- 2006
- Omfång
- 126 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 215 x 215 mm Ryggbredd 12 mm
- Vikt
- 510 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Den här boken innehåller elva olika personlighetstest. Med hjälp av dessa test kan du lära känna dig själv bättre och fundera över vilka områden du vill utveckla. Du får dessutom konkret hjälp med hur du ska gå till väga för att göra detta.
Boken ger dig svar på frågor som:
Hur värdesätter du dig själv?
Hurdan är din kommunikationsförmåga?
Hur hanterar du dina konflikter?
Litar du på andra?
Vilken personlighetstyp är du?
Vad kan du bidra med i en grupp?
Hur intelligent är du?
Hur mycket civilkurage har du?
Hur stor social kompetens har du?
Hur kreativ är du?
Vad styr dig och ditt liv?
9789173151498 -
Utbränning och mental utmattning - en motbok
Inbunden bok. Liber. 1 uppl. 2001. 128 sidor.
Nära nyskick.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789147062621
- Titel
- Utbränning och mental utmattning - en motbok
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2001
- Omfång
- 128 sidor
- Bandtyp
- Övrigt
- Vikt
- 383 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Utbränning och mental utmattning är en lång process, med utbrändhet som den sista fasen. Det är inte bara ett arbetsplatsproblem utan ett livsstilsfenomen, en tidstypisk samhällsföreteelse där många faktorer samverkar och som dramatiskt ökar i omfattning.
Läs mer
Den här boken är en motbok för att förhindra utbrändhet och tidigt upptäcka, diagnostisera och söka behandling för utbränning och mental utmattning. Boken visar också på förebyggande insatser. Den tjänar som praktisk hjälp för läsaren. Metoderna belyses med igenkännbara situationer och exempel från verkligheten.
Boken vänder sig till chefer och andra med personalansvar samt till dem som känner att de är på väg in i en ond cirkel som de måste ha stöd att ta sig ur.
Om författarna
Kjell Ekstam är arbetspsykolog och psykoterapeut. Arne Löfqvist och Agneta Stenqvist är båda psykiatriker med arbetsledarerfarenhet. Ingrid Olsson Norgren är sjukgymnast och kognitiv psykoterapeut. Ulla Sturesson är fil. kand och beteendevetare. Författarna ingår i Energipoolen i Ystad.
Liber 1 9789147062621 -
Ledarskapets hörnstenar - fyra framgångsfakto...
Inbunden bok. Liber. 1 uppl. 2002. 212 sidor.
Nära nyskick. Namnteckning i bokens försättsblad.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9147065605
- Titel
- Ledarskapets hörnstenar - fyra framgångsfaktorer
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2002
- Omfång
- 212 sidor
- Bandtyp
- Övrigt
- Vikt
- 444 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Vad har lyckade verksamheter gemensamt? Inte sällan en ledare som har insett betydelsen av att utveckla sig själv. Ledarskapets Hörnstenar visar hur man som chef utvecklar sina olika ledarroller. Var och en av dem behövs för att skapa resultat genom andra. Här ges praktiska verktyg för den enskilde chefen att utveckla sina förutsättningar att skapa ett framgångsrikt ledarskap.
Läs mer
Vad har lyckade verksamheter gemensamt? Inte sällan en ledare som insett betydelsen av att utveckla sig själv. Ledarskapets hörnstenar - fyra framgångsfaktorer visar hur man som chef utvecklar sina olika ledarroller. Var och en av dem behövs för att skapa resultat genom andra.
De fyra hörnstenarna i det moderna ledarskapet är ledaren som modell, som kommunikatör, som lagbyggare och som utvecklare. Boken ger praktiska verktyg för den enskilde chefen att utveckla sina förutsättningar att skapa ett framgångsrikt ledarskap. De olika avsnitten bygger på verkliga praktikfall som läsaren kan känna igen sig i.
Kjell Ekstam är fil. Lic. i psykologi, leg. psykolog och psykoterapeut. Han har i snart 30 år arbetat med människor i arbetsliv, den senaste perioden med ledarskapsutveckling men tidigare även med rehabiliteringsfrågor. Sedan 15 år arbetar han heltid inom egna företaget Personalkonsult AB. Han ger även kurser och utbildningar och fungerar som mentor åt olika chefer.
Liber 1 9147065605 -
Swedish landscapes
Inbunden bok. Stockholm : Swedish Environmental Protection Agency (Naturvårdsverket). 1995.
Nära nyskick. Skyddsomslag i mycket gott skick. KÖP FLERA BÖCKER TILL SAMMA FRAKTPRIS. Tryck på säljare: Tabermans böcker nedan och se utbudet !
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9162011545
- Titel
- Swedish landscapes
- Författare
- Sporrong, Ulf - Ekstam, Urban - Samuelsson, Kjell - Forshed, Nils - Sjögren, Hans - Stevens, Michael - Sverige. Naturvårdsverket
- Förlag
- Stockholm : Swedish Environmental Protection Agency (Naturvårdsverket)
- Utgivningsår
- 1995
- Språk
- English
Stockholm : Swedish Environmental Protection Agency (Naturvårdsverket) 9162011545 -
Hantera din stress : steg för steg i tio steg
Inbunden bok. Argument Förlag. 1 uppl. 2005. 93 sidor.
Mycket gott skick. Skyddsomslag saknas.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 917315119x
- Titel
- Hantera din stress : steg för steg i tio steg
- Författare
- Kjell Ekstam
- Förlag
- Argument Förlag
- Utgivningsår
- 2005
- Omfång
- 93 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 215 x 215 mm Ryggbredd 10 mm
- Vikt
- 436 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Ordet stress i den betydelse vi oftast använder det idag utmattning och känsla av otillräcklighet användes första gången i svenska språket så sent som 1958.
Du som vill förhindra att råka ut för allvarliga stressproblem behöver idag, kanske mer än någonsin tidigare, se om ditt hus. Då handlar det om att se över hur du har det både på och utanför jobbet. Det är nämligen nästan alltid vår totala livssituation som avgör vem som ska drabbas och vem som ska klara sig.
Syftet med denna bok är att hjälpa dig att göra en sådan översyn av din situation. Med olika tester får du reda på var du befinner dig i stresspiralen. Steg för steg i tio steg får du sedan veta vad du behöver kunna om hur stress fungerar och hur du ska bära dig åt för att hantera den.
* Vilka problem kan lydnadsreflexen ställa till med?
* Hur motar du tidstjuvarna i dörren?
* Vems apa sitter på din axel?
Argument Förlag 1 917315119x -
Lär känna dig själv : elva tester som utmanar...
Inbunden bok. Argument Förlag. 1 uppl. 2006. 126 sidor.
Mycket gott skick. I läst fint skick!
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789173151498
- Titel
- Lär känna dig själv : elva tester som utmanar och utvecklar
- Författare
- Kjell Ekstam
- Förlag
- Argument Förlag
- Utgivningsår
- 2006
- Omfång
- 126 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 215 x 215 mm Ryggbredd 12 mm
- Vikt
- 510 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Den här boken innehåller elva olika personlighetstest. Med hjälp av dessa test kan du lära känna dig själv bättre och fundera över vilka områden du vill utveckla. Du får dessutom konkret hjälp med hur du ska gå till väga för att göra detta.
Boken ger dig svar på frågor som:
Hur värdesätter du dig själv?
Hurdan är din kommunikationsförmåga?
Hur hanterar du dina konflikter?
Litar du på andra?
Vilken personlighetstyp är du?
Vad kan du bidra med i en grupp?
Hur intelligent är du?
Hur mycket civilkurage har du?
Hur stor social kompetens har du?
Hur kreativ är du?
Vad styr dig och ditt liv?
Argument Förlag 1 9789173151498 -
Handbok i konflikthantering
Inbunden bok. Liber. 1 uppl. 2000. 216 sidor.
Nyskick. Skyddsomslag saknas. några få understrykningar med färgpenna i första kapitlet
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789147061235
- Titel
- Handbok i konflikthantering
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2000
- Omfång
- 216 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 148 x 210 mm Ryggbredd 19 mm
- Vikt
- 446 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Boken hjälper dig att positivt och engagerat ta tag i konflikter när de uppstår, och ger dig de verktyg du behöver för att lösa dem. Konflikter kan uppstå på alla arbetsplatser och i alla organisationer. Måste de vara så känsliga och jobbiga att hantera att man helst inte vill låtsas om dem? Nej, konflikter behöver inte nödvändigtvis vara obehagliga eller till varje pris undvikas. Rätt hanterade kan konflikter utgöra en bas för utveckling.
Handbok i konflikthantering hjälper dig att positivt och engagerat ta tag i konflikter när de uppstår, och ger dig de praktiska verktyg du behöver för att göra det på ett för alla parter tillfredsställande sätt. Boken bygger på verkliga praktikfall, beskriver konflikters olika faser och visar på vilka sätt man bör hantera dem beroende på hur de utvecklas, och vem som bör göra det. Genom att läsa boken tillägnar du dig ett konstruktivt förhållningssätt och förbättrar avsevärt din konflikthanteringsförmåga. Med dessa insikter och färdigheter utvecklas du som människa och ledare, oavsett om du har en chefsbefattning eller inte.
Om författaren
Författaren Kjell Ekstam driver Personalkonsult AB i Helsingborg och är en ofta anlitad konsult och föreläsare. Han har också skrivit Arbetsplatsens svåra samtal samt Utbränning och mental utmattning.
Liber 1 9789147061235 -
Ledarskapets hörnstenar - fyra framgångsfakto...
Inbunden bok. Liber. 1 uppl. 2002. 212 sidor.
Nyskick. PRESENTSKICK.
Vad har lyckade verksamheter gemensamt? Inte sällan en ledare som har insett betydelsen av att utveckla sig själv. Ledarskapets Hörnstenar visar hur man som chef utvecklar sina olika ledarroller. Var och en av dem behövs för att skapa resu läs mer … läs merInrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789147065608
- Titel
- Ledarskapets hörnstenar - fyra framgångsfaktorer
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2002
- Omfång
- 212 sidor
- Bandtyp
- Övrigt
- Vikt
- 444 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Vad har lyckade verksamheter gemensamt? Inte sällan en ledare som har insett betydelsen av att utveckla sig själv. Ledarskapets Hörnstenar visar hur man som chef utvecklar sina olika ledarroller. Var och en av dem behövs för att skapa resultat genom andra. Här ges praktiska verktyg för den enskilde chefen att utveckla sina förutsättningar att skapa ett framgångsrikt ledarskap.
Läs mer
Vad har lyckade verksamheter gemensamt? Inte sällan en ledare som insett betydelsen av att utveckla sig själv. Ledarskapets hörnstenar - fyra framgångsfaktorer visar hur man som chef utvecklar sina olika ledarroller. Var och en av dem behövs för att skapa resultat genom andra.
De fyra hörnstenarna i det moderna ledarskapet är ledaren som modell, som kommunikatör, som lagbyggare och som utvecklare. Boken ger praktiska verktyg för den enskilde chefen att utveckla sina förutsättningar att skapa ett framgångsrikt ledarskap. De olika avsnitten bygger på verkliga praktikfall som läsaren kan känna igen sig i.
Kjell Ekstam är fil. Lic. i psykologi, leg. psykolog och psykoterapeut. Han har i snart 30 år arbetat med människor i arbetsliv, den senaste perioden med ledarskapsutveckling men tidigare även med rehabiliteringsfrågor. Sedan 15 år arbetar han heltid inom egna företaget Personalkonsult AB. Han ger även kurser och utbildningar och fungerar som mentor åt olika chefer.
Liber 1 9789147065608 -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789147061235
- Titel
- Handbok i konflikthantering
- Författare
- Ekstam, Kjell
- Förlag
- Liber
- Utgivningsår
- 2000
- Omfång
- 216 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 148 x 210 mm Ryggbredd 19 mm
- Vikt
- 446 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Boken hjälper dig att positivt och engagerat ta tag i konflikter när de uppstår, och ger dig de verktyg du behöver för att lösa dem. Konflikter kan uppstå på alla arbetsplatser och i alla organisationer. Måste de vara så känsliga och jobbiga att hantera att man helst inte vill låtsas om dem? Nej, konflikter behöver inte nödvändigtvis vara obehagliga eller till varje pris undvikas. Rätt hanterade kan konflikter utgöra en bas för utveckling.
Handbok i konflikthantering hjälper dig att positivt och engagerat ta tag i konflikter när de uppstår, och ger dig de praktiska verktyg du behöver för att göra det på ett för alla parter tillfredsställande sätt. Boken bygger på verkliga praktikfall, beskriver konflikters olika faser och visar på vilka sätt man bör hantera dem beroende på hur de utvecklas, och vem som bör göra det. Genom att läsa boken tillägnar du dig ett konstruktivt förhållningssätt och förbättrar avsevärt din konflikthanteringsförmåga. Med dessa insikter och färdigheter utvecklas du som människa och ledare, oavsett om du har en chefsbefattning eller inte.
Om författaren
Författaren Kjell Ekstam driver Personalkonsult AB i Helsingborg och är en ofta anlitad konsult och föreläsare. Han har också skrivit Arbetsplatsens svåra samtal samt Utbränning och mental utmattning.
Liber 1 9789147061235
Your country and preferred language.
Select your country Select languageDenna webbplats använder cookies för att säkerställa att du får den bästa upplevelsen.
Stäng
Välkommen till Sveriges största bokhandel
Här finns så gott som allt som givits ut på den svenska bokmarknaden under de senaste hundra åren.
- Handla mot faktura och öppet köp i 21 dagar
- Oavsett vikt och antal artiklar handlar du till enhetsfrakt från samma säljare i samma kundvagn