-
Segra eller dö - En berättelse om två kungar...
Inbunden bok.
Mycket gott skick. Consensus AB 1997. 180 s. Förlagsband med skyddsomslag. ISBN: 91-88148-15-7. 21,5x15,3x1,7 cm, 397 g
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
-
Arbetsrättslig avtalsrätt
Häftad bok.
Nyskick. En komplett guide till avtalsrättsliga spelregler på arbetsmarknaden, med fokus på anställnings- och kollektivavtal. | Norstedts Juridik AB, Utg. 2021 | Häftad. 8:o (148x210 mm) … läs mer
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139023043
- Titel
- Arbetsrättslig avtalsrätt
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Förlag
- Norstedts Juridik AB
- Utgivningsår
- 2021
- Omfång
- 130 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Mått
- 148 x 210 mm Ryggbredd 8 mm
- Vikt
- 177 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- ARBETSRÄTTSLIG AVTALSRÄTT behandlar alla avtalsrättsliga spelregler som måste beaktas vid träffande och tillämpning av avtal på arbetsmarknaden.Arbetsmarknadens olika relationer regleras genom avtal. Mellan en arbetsgivare och en arbetstagare finns ett anställningsavtal. Kollektivavtal styr i stor utsträckning anställnings- och arbetsvillkor på den svenska arbetsmarknaden.I grunden gäller avtalslagens regler om slutande av avtal, fullmakt, avtals ogiltighet och jämkning av avtal gäller beträffande anställningsavtal och avtal om avveckling av anställning. Dessa regler gäller också i princip beträffande kollektivavtal, dock med tillägget att kollektivavtal måste vara skriftliga.I bokens andra upplaga har främst avsnittet om fullmakt utvecklats. TOMMY ISESKOG, universitetslektor och arbetsrättsexpert, är verksam inom det arbetsrättsliga området som författare, föreläsare, konsult och debattör.
9789139023043 -
Arbetstidslagen och EU:s arbetstidsdirektiv
Häftad bok.
Nyskick. En praktisk lagkommentar som sammanfattar de svenska arbetstidsreglerna och EU:s arbetstidsdirektiv. | Norstedts Juridik AB, Utg. 2014 | Häftad. 8:o (150x210 mm) … läs mer
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139114338
- Titel
- Arbetstidslagen och EU:s arbetstidsdirektiv
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Förlag
- Norstedts Juridik AB
- Utgivningsår
- 2014
- Omfång
- 253 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Mått
- 150 x 210 mm Ryggbredd 16 mm
- Vikt
- 406 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Den svenska arbetstidslagen tillfördes den 1 juli 2005 EU-regler om arbetstider. Dessa regler har sin grund i EU:s arbetstidsdirektiv och rör främst veckoarbetstid, dygnsvila och nattarbete. Därmed innehåller arbetstidslagen (sedan tidigare gällande) bestämmelser om bl.a. normalarbetstid, övertid, mertid, veckovila och rast samt de nya EU-anpassade reglerna.
Regler om extra övertid, extra mertid samt dispens och skyddsombudsrollen i arbetstidsfrågor infördes 2011. Vidare har sanktionsavgifter införts beträffande flertalet av arbetstidslagens regler fr.o.m. den 1 juli 2014.
Arbetstidslagen och EU:s arbetstidsdirektiv är en praktisk lagkommentar. I boken avhandlas såväl de svenska arbetstidsreglerna som ovannämnda EU-regler och hur dessa olika bestämmelser ska tillämpas parallellt. I den nya (sjätte) upplagan har samtliga kapitel reviderats.
9789139114338 -
Personaljuridik
Inbunden bok. Norstedts Juridik. 21 uppl. 2008. 739 sidor.
Nyskick. Skyddsomslag saknas. Perfekt exemplar.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139109617
- Titel
- Personaljuridik
- Författare
- Tommy Iseskog
- Förlag
- Norstedts Juridik
- Utgivningsår
- 2008
- Omfång
- 739 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Vikt
- 1461 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Ett måste för alla med personalansvar! Personaljuridik ger en uppdaterad överblick över regelverket för arbetslivet. En pedagogisk beskrivning av de juridiska regler som gäller förhållandet mellan arbetsgivare och arbetstagare. Boken kan användas som både handbok och lärobok på området. Den nya upplagan innehåller de senaste nyheterna inom d lagstiftning och praxis. Särskilt stora omarbetningar har gjorts i anledning av ny diskrimineringslag och ny ledighetslag. Tar även upp pågående lagstiftningsarbete.Detta är den tjugoförsta upplagan av Personaljuridik. I den första upplagan (1979) myntade Tommy Iseskog begreppet personaljuridik, som beskriver de juridiska regler som gäller i förhållandet mellan arbetsgivare och arbetstagare. Innehåll:
1. Kollektivavtal
2. Föreningsrätt
3, Anställningsavtal - anställningsskydd
4. Arbetsmiljö
5. Facklig förtroendeman
6. Medbestämmande
7. Diskriminering
8. Semester
9. Föräldraförsäkring
10. Föräldraledighet
11. Studieledighet
12. Föreningsuppdrag i skolan
13. Svenskundervisning
14. Närståendevård
15. Ledighet vid sjukdom och olycksfall i familjen
16. Ledighet för att bedriva näringsverksamhet
17. Ledighet för att prova annat arbete
18. Arbetstid
19. Avgång med pension
20. Sysselsättning - arbetslöshet
21. Kvittning i lön
22. Sjukfrånvaro, sjuklön och sjuklöneansvar
23. Arbetsskada - arbetsskadeförsäkring
24. Skydd för företagshemligheter
25. Arbetsdomstolen
26. Arbetsrättsliga skadestånd
27. Arbetsrättens utveckling
Norstedts Juridik 21 9789139109617 -
Dataskyddsförordningen och arbetsrätten : GDP...
Häftad bok.
Nyskick. IJK förlag. 1 uppl. 2025. 234 sidor. Oläst. Förlagsny.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789198937404
- Titel
- Dataskyddsförordningen och arbetsrätten - GDPR för HR
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Förlag
- IJK förlag
- Utgivningsår
- 2025
- Omfång
- 234 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Dataskyddsförordningen är lag i Sverige. Förordningen, som antogs av lagstiftaren inom EU år 2016, handlar om skydd för personuppgifter. Således reglerar dataskyddsförordningen hur och i vilka sammanhang som personuppgifter får behandlas. Inom arbetsrättsområdet är det naturligt och i många fall nödvändigt att använda personuppgifter av olika slag. För att en arbetsgivare ska kunna fullgöra lagstadgade och avtalade skyldigheter samt tillvarata motsvarande rättigheter, är det exempelvis nödvändigt att i flera sammanhang notera och använda personuppgifter som rör diskrimineringsfaktorerna, facklig tillhörighet och disciplinära förhållanden. Detta betyder att dataskyddsförordningens regler om laglighet, korrekthet och öppenhet måste beaktas i hanteringen av det arbetsrättsliga regelverket. Vid brott mot dataskyddsförordningen kan kraftfulla sanktionsavgifter utkrävas. I boken Dataskyddsförordningen och arbetsrätten – med undertiteln GDPR för HR – försöker jag att så praktiskt som möjligt beskriva dataskyddsförordningens betydelse och tillämpning inom arbetsrättsområdet. [Bokinfo]
9789198937404 -
Juridisk Metod tillämpad inom arbetsrätten
Inbunden bok.
Nyskick. Skyddsomslag i nyskick. IJK förlag. 3 uppl. 2024. 101 sidor. Oläst. Förlagsny.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789198636789
- Titel
- Juridisk Metod tillämpad inom arbetsrätten
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Förlag
- IJK förlag
- Utgivningsår
- 2024
- Omfång
- 101 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 148 x 210 mm Ryggbredd 10 mm
- Vikt
- 180 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Alla människor råkar ut för rättsliga problem. Det kan handla om att man blir föremål för ett rättsligt krav eller upplever att ens ”rätt” har blivit kränkt. Ibland kan det hända att den som har en juridisk rättighet eller skyldighet inte alls vet om sin belägenhet, än mindre att denna situation består av eller inkluderar ett rättsligt problem.
Som jurist har man måhända en viss benägenhet att vilja ”problemformulera” verkligheten. Av erfarenhet har jag kunnat konstatera att många (förmodligen de flesta) rättsliga problem löser sig tack vare ”ömsesidig okunskap”. Inte så sällan har parter i en rättslig relation gemensamt missuppfattat saken och agerar därefter.
När ett rättsligt problem trots allt ska hanteras och förhoppningsvis lösas, är inblandade personer och parter i behov av kunskaper. Detta kunskapsbehov avser naturligtvis lagen som sådan och andra rättskällor (t.ex. rättspraxis). Det är dock viktigt att notera att den som ska tillämpa rättsregler också behöver kunskaper om det som kan kallas juridisk metod, d.v.s. hur den aktuella rättsregeln ska tillämpas på den verklighet som situationen handlar om.
Den juridiska metoden kan beskrivas på olika sätt. I den här skriften har jag valt att visa de olika moment som ingår i en tillämpning av juridisk metod inom arbetsrätten. För mig finns det två skäl till detta. För det första har jag huvudsakligen sysslat med arbetsrätt i såväl det rättsvetenskapliga som det praktiskt tillämpande sammanhanget. För det andra synes den juridiska metoden bli särskilt tydlig i tillämpningen inom just detta rättsområde. Detta beror bl.a. på att det inom arbetsrätten avkunnas relativt många domar i den för disciplinen högsta instansen, Arbetsdomstolen.
Det är – enligt min uppfattning – viktigt att se att den juridiska metoden är ett nödvändigt verktyg i alla typer av rättstillämpningssituationer: för att den som är part i en tvist ska kunna bedöma sin rättsliga ställning, för att rådgivaren i en problemsituation ska kunna ge ett relevant råd, för att domstolen ska kunna formulera ett korrekt domslut o.s.v.
Den juridiska metoden handlar dels om en viss ordning i sättet att beskriva ett händelseförlopp eller ett problem, dels kunskaper om tillämpliga rättsregler så att det rättsliga problemet blir formulerat på ett rättsligt relevant sätt, dels kunskaper om tillämpliga rättsreglernas innebörd i syfte att den rättsliga slutsatsen ska bli korrekt.
Denna bok är skriven för den som – utan att vara jurist – har anledning att tillämpa rättsregler eller förstå tillämpningen av
rättsregler. Boken inleds med en ”bildlig” framställning i pyramidform av juridikens metod. I den följande framställningen går jag igenom de olika momenten i metodpyramiden, huvudsakligen utifrån en konkret rättstvist.
9789198636789 -
Missbruk och anställningsskydd : arbetsgivare...
Inbunden bok. Cinsensus. 1999. 84 sidor.
Gott skick. namnteckning
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK- ISBN
- 9789188148230
- Titel
- Missbruk och anställningsskydd : arbetsgivarens ansvar vid alkohol- och annat drogmissbruk
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Utgivningsår
- 2019
- Språk
- Svenska
Cinsensus 9789188148230 -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789198636710
- Titel
- Nya visselblåsarlagen
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Förlag
- IJK förlag
- Utgivningsår
- 2021
- Omfång
- 312 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 150 x 210 mm Ryggbredd 22 mm
- Vikt
- 616 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- En helt ny visselblåsarlag gäller från och med den 17 december 2021. Den nya lagen innebär främst följande.
- Förutsättningar för att lagen ska ge skydd för visselblåsaren
- Skydd i form av ansvarsfrihet samt skydd mot hindrande åtgärder och repressalieåtgärder
- Krav på intern visselblåsarfunktion
- Krav på extern visselblåsarfunktion
- Förhållandet mellan visselblåsarlagen och annan lagstiftning om t.ex. yttrandefrihet
Boken Nya Visselblåsarlagen är en handbok för alla som i någon mening berörs av lagen eller har att hantera lagen i praktisk tillämpning. Lagens samtliga paragrafer kommenteras med praktisk information om tillämpningen av reglerna.
Recensionsutdrag från Bibliotekstjänst
BTJ-häfte nr 3, 2022
Lektör: Kent Lindkvist
…”Tommy Iseskog, som tidigare skrivit Visselblåsarlagen (2016), beskriver ingående denna EU-initierade process. Inledningsvis diskuterar författaren visselblåsares rättigheter i förhållande till olika lojalitetsåtaganden. Därefter kommenterar han den nya lagens alla regler: skyddsformer, intern och extern rapportering, behandling av personuppgifter, dokumentationsregler, tystnadsplikt, tillsynsförhållanden samt lagens ikraftträdande. Det är en välskriven och pedagogiskt upplagd handbok för arbetsgivare, arbetstagare och för den som är intresserad av visselblåsning i allmänhet.”…
…”Boken innehåller fyra bilagor: EU:s visselblåsardirektiv, den nya lagtexten som trädde i kraft den 17 december 2021, förordning till den nya lagen samt ett förslag till utformning av den information som verksamhetsutövare ska lämna enligt visselblåsarlagen. Omfattande och synnerligen väl genomarbetat sakregister med ca 600 uppslagsord. Boken kan användas som referensbok.”…
Helhetsbetyg: 5.
9789198636710 -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789198464306
- Titel
- Att vara anställd
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Förlag
- IJK förlag
- Utgivningsår
- 2021
- Omfång
- 136 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 152 x 215 mm Ryggbredd 15 mm
- Vikt
- 200 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- En anställning utgör ett avtal mellan en arbetsgivare och en arbetstagare. Detta avtal handlar i grunden om att arbetstagaren ska utföra arbete och att arbetsgivaren ska betala lön för det utförda arbetet.
Det är dock viktigt – för såväl arbetsgivare som arbetstagare – att känna till att ett anställningsavtal är ett avtal om en relation; oftast en långvarig relation som kan komma att pågå i flera decennier.
Mot den här bakgrunden är det av stort intresse och stor praktisk betydelse för varje arbetstagare att känna till de olika rättigheter och skyldigheter som gäller i en anställningsrelation. Om allt detta handlar denna bok, som nu föreligger i en fjärde reviderad upplaga.
I den nya upplagan har samtliga kapitel uppdaterats med beaktande av ny lagstiftning och nya intressanta domar från Arbetsdomstolen.
Recensionsutdrag från Bibliotekstjänst
BTJ-häfte nr 20, 2021
Lektör Håkan Rosborg
…”Bokens titel antyder att den vänder sig till arbetstagaren, men beskrivningen är neutral och passar även arbetsgivaren. Genomgången
innehåller en mängd belysande AD-mål.”…
…”Bokens huvudrubriker är först själva anställningsavtalets innehåll och giltighet med parternas krav på varandra, sedan olika former av anställning och sist en anställnings upphörande. Sakregister och innehållsförteckning är mycket fylliga och underlättar arbetet med boken. Att vara anställd är lättläst med många korta faktaavsnitt med informativa rubriker.”…
IJK förlag 4 9789198464306 -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139117049
- Titel
- Arbetsmiljöansvar
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Förlag
- Norstedts Juridik AB
- Utgivningsår
- 2020
- Omfång
- 451 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Mått
- 147 x 210 mm Ryggbredd 22 mm
- Vikt
- 576 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Arbetsmiljöansvar handlar om de olika ansvarsregler som gäller i arbetsmiljösammanhang.Arbetsmiljöansvar redovisar vad regelverket kring arbetsmiljöansvar innebär och hur reglerna fungerar i praktiken. Boken är ett arbetsredskap för såväl chefer som skyddsombud.Denna trettonde upplaga av Arbetsmiljöansvar är uppdaterad med avseende på ändrade regler och med beaktande av ny viktig rättspraxis, särskilt beträffande psykisk ohälsa. Vidare behandlas ingående de skärpta reglerna kring företagsbot, som har stor betydelse i arbetsmiljösammanhang. TOMMY ISESKOG, universitetslektor och arbetsrättsexpert, är verksam inom det arbetsrättsliga området som författare, föreläsare, konsult och debattör.
Norstedts Juridik AB 13 9789139117049 -
Anställningsskydd vid övergång av verksamhet
Inbunden bok. Norstedts Juridik AB. 3 uppl. 2003. 79 sidor.
Nära nyskick.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139106531
- Titel
- Anställningsskydd vid övergång av verksamhet
- Författare
- Tommy Iseskog
- Förlag
- Norstedts Juridik AB
- Utgivningsår
- 2003
- Bandtyp
- Häftad
- Vikt
- 259 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Reglerna om övergång av verksamhet uppmärksammas allt oftare. Det kan gälla omstruktureringar i såväl privat som offentlig verksamhet. Tommy Iseskog redogör för regelverket och de praktiska frågeställningar som kan förekomma vid övergång av företag, verksamhet eller delar av verksamhet från en ägare till en annan. I denna tredje upplaga är samtliga avsnitt uppdaterade.
Norstedts Juridik AB 3 9789139106531 -
Personaljuridik
Inbunden bok. Norstedts Juridik. 23 uppl. 2010. 822 sidor.
Mycket gott skick. Lite märken finns på pärmen på baksidan.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139111092
- Titel
- Personaljuridik
- Författare
- Tommy Iseskog
- Förlag
- Norstedts Juridik
- Utgivningsår
- 2010
- Omfång
- 822 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 148 x 216 mm
- Vikt
- 1509 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Personaljuridik beskriver de juridiska regler som gäller i förhållandet mellan arbetsgivare och arbetstagare. Boken kan användas både som handbok och som lärobok.
Den tjugotredje upplagan av Personaljuridik innehåller uppdateringar av bokens samtliga kapitel med beaktande av ny rättspraxis och beslutade lagändringar.
Särskilt viktiga ändringar har gjorts i kapitlen om kollektivavtal, den s.k. Lavallagstiftningen och anställning med ett nytt avsnitt om arbetstagarens egen uppsägning. Dessutom har semesterlagen förenklats betydligt och det har tillkommit många nya intressanta domar i kapitlet om diskriminering.
Norstedts Juridik 23 9789139111092 -
Att kunna vara chef
Häftad bok.
Nyskick. Lär dig allt om chefskapet i arbetslivet och hur man utövar det professionellt i denna uppdaterade åttonde upplaga. | Norstedts Juridik, Utg. 2024 | Häftad. 8:o (148x210 mm) … läs mer
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139029984
- Titel
- Att kunna vara chef
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Förlag
- Norstedts Juridik
- Utgivningsår
- 2024
- Omfång
- 200 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Mått
- 148 x 210 mm Ryggbredd 11 mm
- Vikt
- 264 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Chefskapet i arbetslivet är ett ledarskap. Självklart har detta ledarskap många viktiga likheter med annat ledarskap i t.ex. politiska eller idrottsliga sammanhang. Ledarskap i arbetslivet har dock sin utgångspunkt i relationen mellan arbetsgivare och arbetstagare. Detta förhållande gör att chefskapet kräver särskilda kunskaper. Att vara chef är ett yrke som måste hanteras och utövas professionellt.Att kunna vara chef ger en inblick i vilka villkor, krav, normer och formella regler som gäller för ledarskapet i arbetslivet. Bokens åttonde upplaga har uppdaterats vad gäller ny och förändrad lagstiftning samt förändrad rättspraxis, främst inom områdena anställning, anställningsskydd och åtaganden i anställningsavtal.
9789139029984 -
Uppsägning vid arbetsbrist
Häftad bok.
Nyskick. Uppsägning vid arbetsbrist - en praktisk guide till de juridiska reglerna för uppsägning på grund av arbetsbrist. | Norstedts Juridik, Utg. 2023 | Häftad. 8:o (149x212 mm) … läs mer
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139027157
- Titel
- Uppsägning vid arbetsbrist
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Förlag
- Norstedts Juridik
- Utgivningsår
- 2023
- Omfång
- 223 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Mått
- 149 x 212 mm Ryggbredd 12 mm
- Vikt
- 261 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Arbetsbrist står som arbetsrättsligt begrepp för de konsekvenser som följer av att en verksamhet förändras med åtföljande uppsägningar. Grunden för arbetsbrist är alltid verksamhetsrelaterad och kan således vara brist på arbete, brist på medel eller rent av brist på vilja (arbetsgivarintresse).Boken Uppsägning vid arbetsbrist, som nu föreligger i en femte upplaga, behandlar på ett systematiskt och praktiskt sätt de juridiska spelregler som gäller när en anställning ska sägas upp på grund av arbetsbrist. I den nya upplagan har de nya regler i lagen om anställningsskydd som gäller från och med den 1 oktober 2022 inarbetats. Dessa regler handlar främst om turordning, undantag vid turordning och s.k. hyvling (omplacering till sänkt sysselsättningsgrad).
9789139027157 -
Tidsbegränsade anställningar
Häftad bok.
Nyskick. En omfattande guide som behandlar alla aspekter av tidsbegränsade anställningar, inklusive nya lagändringar från 2022. | Norstedts Juridik, Utg. 2023 | Häftad. 8:o (148x210 mm) … läs mer
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139026785
- Titel
- Tidsbegränsade anställningar
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Förlag
- Norstedts Juridik
- Utgivningsår
- 2023
- Omfång
- 235 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Mått
- 148 x 210 mm Ryggbredd 12 mm
- Vikt
- 309 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Tidsbegränsade anställningar är vanligt förekommande i det svenska arbetslivet. Lagstiftningen utgår från att en anställning löper tills vidare och att tidsbegränsade anställningar är undantag från denna huvudregel.I boken Tidsbegränsade anställningar behandlas alla aspekter av denna anställningsform. Särskild uppmärksamhet ägnas åt förutsättningarna för tidsbegränsade anställningar, hur avtal om tidsbegränsad anställning formuleras, företrädesrätt till återanställning, konvertering av tidsbegränsad anställning till tillsvidareanställning, skydd mot diskriminering och upphörande av tidsbegränsad anställning.Genom lagstiftning, som tillämpas från och med den 1 oktober 2022, har viktiga förändringar gjorts i reglerna om tidsbegränsade anställningar. I denna tredje upplaga av boken kommenteras dessa lagändringar ingående. Därutöver har samtliga kapitel i boken uppdaterats.Boken innehåller referenser till cirka 1 000 domar från Arbetsdomstolen. Tommy Iseskog, universitetslektor och arbetsrättsexpert, är verksam inom det arbetsrättsliga området som författare, debattör och konsult.
9789139026785 -
Carl - roman
Inbunden bok.
Nyskick. Skyddsomslag i nära nyskick. Bokstaven, 2007, 1. uppl. 2. tr. [2]194s. 21,5 x 15,5 cm. ISBN: 9789197671101 ; Inbunden bok, med skyddsomslag. Ryggen på omslaget lite blekt, f.ö, i mycket fint skick, som ny. … läs mer
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789197671101
- Titel
- Carl : roman
- Författare
- Tommy Iseskog
- Förlag
- Bokförlaget Bokstaven
- Utgivningsår
- 2007
- Omfång
- 194 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 148 x 210 mm
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Carl von Linné är världens mest berömde svensk genom alla tider. En man som levde på 1700-talet har? som världskändis? inte någon konkurrens av dagens mediakändisar.
Inte ens Björn Borg kan mäta sig med Carl von Linné.
All världens skolbarn får höra hans namn. Vem var han? Hur tänkte han? Var han medveten om sin storhet? Hur levde han sitt? lilla? liv?
Jag bestämde mig för att försöka finna svar på dessa frågor. Jag läste allt han har skrivit och jag läste? allt? som har skrivits om honom. Det blev en bok. Inte en bok om blomsterkungen. Inte en bok om professorn. Inte en bok om läkaren. Det blev en bok om människan Carl von Linné. En bok om Carl.
Det blev en roman med Carl som huvudperson. Ja, jag blev Carl med honom. Någon gång under arbetet blev vi? du? med varandra. Jag tror att detta? lustigt nog? inträffade ungefär samtidigt som Carl Linnæus blev Carl von Linné. Han blev adlad och lade bort titlarna med mig. Vem var han då, denne? store? man?
Det känns svårt att ge ett bra svar på den frågan, eftersom jag tycker mig känna honom alltför väl. Han var vetgirig och arbetsam, på gränsen till besatt. Han var sträng mot sig själv och andra, på gränsen till elak. Han var generös, på gränsen till slösaktig. Han var känslig, på gränsen till känslosam. Han var människa.
Mot slutet av hans levnad blev vår bekantskap så förtrolig att den måhända rent av kan kallas vänskap. Upplevelsen att vara med honom under livets slutskede påverkade mig starkt.
Ofta återkommer dessa stunder i min tanke.
Tommy Iseskog
9789197671101 -
Ibland enkelt, ibland helt obegripligt
Mycket gott skick. Bokförlaget Consensus AB, 1996, Inbunden, 144 sid. I mycket bra skick.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
-
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789198636710
- Titel
- Nya visselblåsarlagen
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Förlag
- IJK förlag
- Utgivningsår
- 2021
- Omfång
- 312 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 150 x 210 mm Ryggbredd 22 mm
- Vikt
- 616 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- En helt ny visselblåsarlag gäller från och med den 17 december 2021. Den nya lagen innebär främst följande.
- Förutsättningar för att lagen ska ge skydd för visselblåsaren
- Skydd i form av ansvarsfrihet samt skydd mot hindrande åtgärder och repressalieåtgärder
- Krav på intern visselblåsarfunktion
- Krav på extern visselblåsarfunktion
- Förhållandet mellan visselblåsarlagen och annan lagstiftning om t.ex. yttrandefrihet
Boken Nya Visselblåsarlagen är en handbok för alla som i någon mening berörs av lagen eller har att hantera lagen i praktisk tillämpning. Lagens samtliga paragrafer kommenteras med praktisk information om tillämpningen av reglerna.
Recensionsutdrag från Bibliotekstjänst
BTJ-häfte nr 3, 2022
Lektör: Kent Lindkvist
…”Tommy Iseskog, som tidigare skrivit Visselblåsarlagen (2016), beskriver ingående denna EU-initierade process. Inledningsvis diskuterar författaren visselblåsares rättigheter i förhållande till olika lojalitetsåtaganden. Därefter kommenterar han den nya lagens alla regler: skyddsformer, intern och extern rapportering, behandling av personuppgifter, dokumentationsregler, tystnadsplikt, tillsynsförhållanden samt lagens ikraftträdande. Det är en välskriven och pedagogiskt upplagd handbok för arbetsgivare, arbetstagare och för den som är intresserad av visselblåsning i allmänhet.”…
…”Boken innehåller fyra bilagor: EU:s visselblåsardirektiv, den nya lagtexten som trädde i kraft den 17 december 2021, förordning till den nya lagen samt ett förslag till utformning av den information som verksamhetsutövare ska lämna enligt visselblåsarlagen. Omfattande och synnerligen väl genomarbetat sakregister med ca 600 uppslagsord. Boken kan användas som referensbok.”…
Helhetsbetyg: 5.
IJK förlag 1 9789198636710 -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139110415
- Titel
- Att kunna vara chef
- Författare
- Tommy Iseskog
- Förlag
- Norstedts Juridik AB
- Utgivningsår
- 2012
- Omfång
- 179 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Mått
- 148 x 216 mm
- Vikt
- 317 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Chefskapet i arbetslivet är ett ledarskap. Självklart har detta ledarskap många viktiga likheter med annat ledarskap i t.ex. politiska eller idrottsliga sammanhang. Ledarskap i arbetslivet har dock sin utgångspunkt i relationen mellan arbetsgivare och arbetstagare. Detta förhållande gör att chefskapet kräver särskilda kunskaper. Att vara chef är ett yrke som måste hanteras och utövas professionellt.
Att kunna vara chef ger en inblick i vilka villkor, krav, normer och formella regler som gäller för ledarskapet i arbetslivet. Bokens sjätte upplaga har uppdaterats vad gäller ny och förändrad lagstiftning, främst inom området diskriminering och likabehandling.
Norstedts Juridik AB 6 9789139110415 -
Likabehandling och skydd mot diskriminering i...
Inbunden bok. IJK förlag. 1 uppl. 2016. 380 sidor.
Nära nyskick. Någon har skrivit med bläckpenna på försättsbladet, BB med en ring runt (förmodligen en ägarförteckning)
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789198294033
- Titel
- Likabehandling och skydd mot diskriminering i arbetslivet
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Förlag
- IJK förlag
- Utgivningsår
- 2016
- Omfång
- 380 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 160 x 216 mm Ryggbredd 34 mm
- Vikt
- 808 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Från och med den 1 januari 2017 gäller nya och skärpta krav på aktiva åtgärder för likabehandling och avseende lönekartläggning. I denna bok behandlas regelverket kring likabehandling och skyddet mot diskriminering i arbetslivet i de olika lagarna. Härutöver beskrivs och kommenteras aktuell rättspraxis på ett utförligt sätt, vilket gör att boken lämpar sig som såväl handbok som lärobok.
En sammanhållen diskrimineringslag gäller från och med den 1 januari 2009. Denna lag ersatte ett antal tidigare gällande lagar, nämligen jämställdhetslagen och de s.k. diskrimineringslagarna. Härutöver finns specialregler till skydd mot diskriminering i arbetslivet beträffande föräldralediga, tidsbegränsat anställda, deltidsarbetande och arbetstagare med soldatanställning.
IJK förlag 1 9789198294033 -
Personaljuridik
Häftad bok. Stockholm : Norstedt. 2002.
Mycket gott skick. Inga understrykningar. Lite fläckar på pärm.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139105558
- Titel
- Personaljuridik
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Förlag
- Stockholm : Norstedt
- Utgivningsår
- 2002
- Språk
- Svenska
Stockholm : Norstedt 9789139105558 -
Sjuklönelagen
Häftad bok. IJK förlag. 13 uppl. 2018. 172 sidor.
Nära nyskick. Ej namnad, inga understrykningar, inga vikta hörn.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789198294026
- Titel
- Sjuklönelagen
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Förlag
- IJK förlag
- Utgivningsår
- 2018
- Omfång
- 172 sidor
- Bandtyp
- Häftad
- Mått
- 150 x 210 mm Ryggbredd 9 mm
- Vikt
- 278 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Sjuklönelagen har varit föremål för ett mycket stort antal förändringar sedan ikraftträdandet den 1 januari 1992. Detta beror främst på att reglerna kring sjuklön och sjukpenning har stor politisk betydelse.
Från och med den 1 juli 2008 gäller nya regler för rätten till sjukpenning. Dessa regler har förändrats i olika detaljer, senast genom lagstiftning som gäller från och med den 1 februari 2016. Sjuklönelagen innehåller numera också regler om ersättning till arbetsgivare för höga sjuklönekostnader.
Från och med den 1 januari 2019 reglerar sjuklönelagen ett karensavdrag istället för karensdag. Dessa nya regler kommenteras i den nya upplagan av denna bok.
IJK förlag 13 9789198294026 -
Säkerhetsskyddslagen och personalsäkerhet ur...
Inbunden bok.
Nyskick. Skyddsomslag i nyskick. IJK förlag. 1 uppl. 2023. 142 sidor. Oläst. Förlagsny.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789198636741
- Titel
- Säkerhetsskyddslagen och personalsäkerhet ur ett arbetsrättsligt perspektiv
- Författare
- Iseskog, Tommy
- Förlag
- IJK förlag
- Utgivningsår
- 2023
- Omfång
- 142 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 152 x 215 mm Ryggbredd 16 mm
- Vikt
- 240 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Frågor om säkerhetsskydd har tyvärr blivit allt viktigare i vår värld och därmed i arbetslivet. Historiskt har säkerhetsskydd haft en tydlig koppling till det militära. Detta gäller naturligtvis alltjämt, men i vår föränderliga och digitala värld berörs praktiskt taget alla samhällssektorer av frågor som kan ha betydelse för Sveriges säkerhet. Den digitala utvecklingen medför helt nya utmaningar i säkerhetsskyddshänseende. Terrorism, som av olika skäl riktas mot såväl enskilda som samhällsfunktioner, ställer helt nya krav på vaksamhet och beredskap.
Säkerhetsskyddslagen och säkerhetsskyddsförordningen reglerar säkerhetsskyddsåtgärder rörande fysisk säkerhet, informationssäkerhet och personalsäkerhet. Med stöd av säkerhetsskyddsförordningen har Säkerhetspolisen utfärdat kompletterande föreskrifter. I den här skriften har jag haft ambitionen att främst beskriva innebörden av begreppet personalsäkerhet och den arbetsrättsliga betydelse som lagstiftningen på säkerhetsskyddsområdet har. Därmed behandlar jag också relevanta regler i främst lagen om anställningsskydd.
Stockholm i januari 2023
Tommy Iseskog
9789198636741 -
Uppsägning vid arbetsbrist
Inbunden bok. Norstedts Juridik AB. 1991. 140 sidor.
Gott skick. Någon fläck
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789138921166
- Titel
- Uppsägning vid arbetsbrist
- Författare
- Tommy Iseskog
- Förlag
- Norstedts Juridik AB
- Utgivningsår
- 1991
- Omfång
- 140 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Språk
- Svenska
Norstedts Juridik AB 9789138921166 -
Personaljuridik
Inbunden bok. Norstedts Juridik. 21 uppl. 2008. 739 sidor.
Nära nyskick. Boken ter sig ostuderad. Ingen spår efter penna etc. Endast små närmast obetydliga hanteringsspår på rygghörnen, annars nyskick.
K&J 240609Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139109617
- Titel
- Personaljuridik
- Författare
- Tommy Iseskog
- Förlag
- Norstedts Juridik
- Utgivningsår
- 2008
- Omfång
- 739 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Vikt
- 1461 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Ett måste för alla med personalansvar! Personaljuridik ger en uppdaterad överblick över regelverket för arbetslivet. En pedagogisk beskrivning av de juridiska regler som gäller förhållandet mellan arbetsgivare och arbetstagare. Boken kan användas som både handbok och lärobok på området. Den nya upplagan innehåller de senaste nyheterna inom d lagstiftning och praxis. Särskilt stora omarbetningar har gjorts i anledning av ny diskrimineringslag och ny ledighetslag. Tar även upp pågående lagstiftningsarbete.Detta är den tjugoförsta upplagan av Personaljuridik. I den första upplagan (1979) myntade Tommy Iseskog begreppet personaljuridik, som beskriver de juridiska regler som gäller i förhållandet mellan arbetsgivare och arbetstagare. Innehåll:
1. Kollektivavtal
2. Föreningsrätt
3, Anställningsavtal - anställningsskydd
4. Arbetsmiljö
5. Facklig förtroendeman
6. Medbestämmande
7. Diskriminering
8. Semester
9. Föräldraförsäkring
10. Föräldraledighet
11. Studieledighet
12. Föreningsuppdrag i skolan
13. Svenskundervisning
14. Närståendevård
15. Ledighet vid sjukdom och olycksfall i familjen
16. Ledighet för att bedriva näringsverksamhet
17. Ledighet för att prova annat arbete
18. Arbetstid
19. Avgång med pension
20. Sysselsättning - arbetslöshet
21. Kvittning i lön
22. Sjukfrånvaro, sjuklön och sjuklöneansvar
23. Arbetsskada - arbetsskadeförsäkring
24. Skydd för företagshemligheter
25. Arbetsdomstolen
26. Arbetsrättsliga skadestånd
27. Arbetsrättens utveckling
Norstedts Juridik 21 9789139109617 -
Arbetsmiljöansvar
Inbunden bok. Norstedts Juridik AB. 9 uppl. 2001. 385 sidor.
Nära nyskick. Lättare spår av hantering finns, något solkig på framsidan, ett namn finns på första tomma uppslaget, i övrigt är inlagan hel, ren och fin.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139105015
- Titel
- Arbetsmiljöansvar
- Författare
- Tommy Iseskog
- Förlag
- Norstedts Juridik AB
- Utgivningsår
- 2001
- Omfång
- 385 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Vikt
- 666 g
- Språk
- Svenska
Norstedts Juridik AB 9 9789139105015 -
Att kunna vara chef
Inbunden bok. Norstedts Juridik AB. 3 uppl. 2001. 152 sidor.
Mycket gott skick. Lättare spår av hantering finns på pärmen, ett namn på första tomma uppslaget, i övrigt är inlagan hel, ren och fin.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139104841
- Titel
- Att kunna vara chef
- Författare
- Tommy Iseskog
- Förlag
- Norstedts Juridik AB
- Utgivningsår
- 2001
- Omfång
- 152 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Vikt
- 344 g
- Språk
- Svenska
Norstedts Juridik AB 3 9789139104841 -
Min syn på svensk arbetsrätt
Inbunden bok. Norstedts Juridik. 2008. 822 sidor.
Nära nyskick. Skyddsomslag i mycket gott skick. Lättare hanteringsslitage, främst i hörn.
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139110125
- Titel
- Min syn på svensk arbetsrätt
- Författare
- Tommy Iseskog
- Förlag
- Norstedts Juridik
- Utgivningsår
- 2008
- Omfång
- 822 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Vikt
- 1593 g
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Min syn på svensk arbetsrätt vann förstapriset i tävlingen "Årets Bokstöd 2008" - ett samarrangemang mellan Sveriges HR-förening och tidningen "Personal & Ledarskap".
Juryns motivering till vinnarboken:
"Arbetsrättsexperten Tommy Iseskog lyckas i Min syn på svensk arbetsrätt på ett lättfattligt och spännande vis förklara lagarna som formar arbetslivet. De 200 artiklarna täcker hela spannet från rekrytering till avveckling och allt däremellan, och ger samtidigt ett historiskt perspektiv på hur lagarna vuxit fram. Boken är välredigerad och försedd med ett utförligt sakregister. Det gör den till en oumbärlig uppslagsbok för alla som arbetar med HR eller har chefsansvar. En portalbok, helt enkelt."
Boken Min syn på svensk arbetsrätt innehåller 200 artiklar författade av Tommy Iseskog från åren 1980-2008. Varje artikel har försetts med dagsaktuell kommentar. Urvalet av artiklar har gjorts från två utgångspunkter. För det första har artiklar med ett arbetsrättshistoriskt intresse tagits med i boken. I dessa artiklar kommenterar och argumenterar författaren i den arbetsrättsliga debatten. För det andra har artiklar som tar upp särskilt intressanata arbetsrättsliga problemställningar valts.
Norstedts Juridik 9789139110125 -
Inrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789139106340
- Titel
- Personaljuridik
- Författare
- Tommy Iseskog
- Förlag
- Norstedts Juridik AB
- Omfång
- 700 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Vikt
- 1206 g
- Språk
- Svenska
Norstedts Juridik AB 16 9789139106340 -
Carl : roman
Inbunden bok. Bokförlaget Bokstaven. 1 uppl. 2007. 194 sidor.
Nyskick. Skyddsomslag i nyskick. Bokhandelsnytt exemplar. Oläst. Några närmast obefintliga hanteringsspår på skyddsomslaget, för övrigt i presentskick.
Carl von Linné är världens mest berömde svensk genom alla tider. En man som levde på 1700-talet har - som världskändis - inte någon läs mer … läs merInrikes enhetsfrakt Sverige: 62 SEK
- ISBN
- 9789197671101
- Titel
- Carl : roman
- Författare
- Tommy Iseskog
- Förlag
- Bokförlaget Bokstaven
- Utgivningsår
- 2007
- Omfång
- 194 sidor
- Bandtyp
- Inbunden
- Mått
- 148 x 210 mm
- Språk
- Svenska
- Baksidestext
- Carl von Linné är världens mest berömde svensk genom alla tider. En man som levde på 1700-talet har? som världskändis? inte någon konkurrens av dagens mediakändisar.
Inte ens Björn Borg kan mäta sig med Carl von Linné.
All världens skolbarn får höra hans namn. Vem var han? Hur tänkte han? Var han medveten om sin storhet? Hur levde han sitt? lilla? liv?
Jag bestämde mig för att försöka finna svar på dessa frågor. Jag läste allt han har skrivit och jag läste? allt? som har skrivits om honom. Det blev en bok. Inte en bok om blomsterkungen. Inte en bok om professorn. Inte en bok om läkaren. Det blev en bok om människan Carl von Linné. En bok om Carl.
Det blev en roman med Carl som huvudperson. Ja, jag blev Carl med honom. Någon gång under arbetet blev vi? du? med varandra. Jag tror att detta? lustigt nog? inträffade ungefär samtidigt som Carl Linnæus blev Carl von Linné. Han blev adlad och lade bort titlarna med mig. Vem var han då, denne? store? man?
Det känns svårt att ge ett bra svar på den frågan, eftersom jag tycker mig känna honom alltför väl. Han var vetgirig och arbetsam, på gränsen till besatt. Han var sträng mot sig själv och andra, på gränsen till elak. Han var generös, på gränsen till slösaktig. Han var känslig, på gränsen till känslosam. Han var människa.
Mot slutet av hans levnad blev vår bekantskap så förtrolig att den måhända rent av kan kallas vänskap. Upplevelsen att vara med honom under livets slutskede påverkade mig starkt.
Ofta återkommer dessa stunder i min tanke.
Tommy Iseskog
Bokförlaget Bokstaven 1 9789197671101
Your country and preferred language.
Select your country Select languageDenna webbplats använder cookies för att säkerställa att du får den bästa upplevelsen.
Stäng
Välkommen till Sveriges största bokhandel
Här finns så gott som allt som givits ut på den svenska bokmarknaden under de senaste hundra åren.
- Handla mot faktura och öppet köp i 21 dagar
- Oavsett vikt och antal artiklar handlar du till enhetsfrakt från samma säljare i samma kundvagn
Arbetstidslagen och EU:s arbetstidsdirektiv Iseskog, Tommy Häftad. 2014. Norstedts Juridik AB 1 ex 548 SEK
Missbruk och anställningsskydd : arbetsgivarens ansvar vid alkohol- och annat drogmissbruk Iseskog, Tommy 2019 1 ex 60 SEK
Anställningsskydd vid övergång av verksamhet Tommy Iseskog Häftad. 2003. Norstedts Juridik AB 1 ex 325 SEK
